職種別の選考対策
年次：
23年卒 技術系
技術系
No.204076 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 技術系
技術系
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学大学院 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬から10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 全体で10名程度 |
| 参加学生数 | 40名程度 |
| 参加学生の属性 | 文系理系、学部生院生さまざま |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
業界や会社に関する説明を行った後、設備の新設に関する評価や、将来戦略の評価などをするワークを行う。時間は3時間程度と短く、全てがコンパクトに行われた。2日目にパネルディスカッションがあり、社員の方々と交流ができる。
ワークの具体的な手順
内容発表→グループワーク→発表→フィードバック
インターンの感想・注意した点
普段は経験しない文系の方と合同のインターンシップなので、バックグラウンドの違う学生とのイメージを合わせることに苦労した。ワークの時間も短かったので、お互いの得意なところを活かして分担することに心がけた。
懇親会の有無と選考への影響
後日希望者向けにOBOG訪問の案内が来る。
インターン中の参加者や社員との関わり
最後のパネルディスカッション以外に、社員の方々と関わる機会はほとんどない。パネルディスカッションの際も、社員の方々の数に対して学生の数が多いので、インターンシップ全体を通して関わる機会は少ないと感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
石油以外にもいろいろな事業を展開している
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
特に変わらず
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