職種別の選考対策
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21年卒 ソリューション・エンジニア職の志望動機と選考の感想
ソリューション・エンジニア職
21年卒 ソリューション・エンジニア職の志望動機と選考の感想
ソリューション・エンジニア職
21年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
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志望動機
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職に興味を持ったきっかけ
インターンを参加していただいて、それで環境と業務内容が自分とフィットするから、応募しました。
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
外資とITコンサルティングを軸にして企業を選びました。外資ITコンサルティングの中でも、よりエンジニアの仕事ができる企業を見ています。
他の企業：ゴールドマンサックス、シーメンス、デロイト、P...
選考の感想
同業他社と比較してアクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考で重要視されたと感じること
同業他社と比ベて、ウェブテストの結果よりエントリーシートの内容が重要視されたと感じました。また、エントリーシートの質問は他者に比べてかなり多くて、深い質問だと思います。面接するときも、将来像が深...
他社と比べた際のアクセンチュアのソリューション・エンジニア職の魅力
インターンの経験より、かなりフラットな会社だと感じました。また、説明会や面接などで社員がはっきり仕事環境を教えて頂きました。最後に、コンサルティングファームの中にITに一番力を入れている会社であ...
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考で工夫したこと
大学のリクルーターがエントリシートの添削会を開催して、それを参加しました。このイベントに参加することで自分のエントリーシートがかなり改善されて、アクセンチュアでしか出せないエントリーシートを作成...
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考前にやっておけばよかったこと
アクセンチュアの事業領域をより研究すればよかったと思います。特に、ITについてはセキュリティという分野を忘れがちです。
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職を受ける後輩へのメッセージ
しっかり自己分析を行った上で、自分がやりたいことはアクセンチュアの業務とフィットするかどうか確認した方が面接などにスムーズに進めると思います。また、自分をアピールするのが大事です。
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