職種別の選考対策
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20年卒 デジタルコンサルタント職の志望動機と選考の感想
デジタルコンサルタント職
20年卒 デジタルコンサルタント職の志望動機と選考の感想
デジタルコンサルタント職
20年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
東北大学 | 文系
志望動機
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職に興味を持ったきっかけ
インターン先の代表が元アクセンチュア
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
軸：1つ目はITを用いて、日本の問題解決ができること
2つ目は、自身の成長速度が速いことであり、以下のような環境であること
1.若手のうちから、様々な業務や業界を経験できること
2.評価制...
選考の感想
同業他社と比較してアクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考で重要視されたと感じること
DNA（https：//www.accenture.com/jp-ja/careers/students-graduates-dna）とのマッチ度をかなり重要視しているように感じたため、意識して...
他社と比べた際のアクセンチュアのデジタルコンサルタント職の魅力
・自社で製品を持たないかつ、開発までワンストップでのソリューション提供が可能なので、本質的な課題解決ができる
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考で工夫したこと
DNA（https：//www.accenture.com/jp-ja/careers/students-graduates-dna）とのマッチ度をかなり重要視しているとのOBからの情報を得たの...
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職の選考前にやっておけばよかったこと
WEBテストの勉強とケース対策
アクセンチュアのデジタルコンサルタント職を受ける後輩へのメッセージ
論理性とアクセンチュアへの熱意とDNAとのマッチ度が高ければ必ず内定は出ますので頑張ってください。
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