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提出期日 3月末
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

研究内容について（1200字）

私は、◯◯金属と◯◯を接続した際に現れる特異な反射過程について、コンピュータによるシミュレーションを用いながら、理論的な立場で研究しています。
◯◯は、特定の金属を極低温まで冷やすと起こる現象です。◯◯になると、電気抵抗が0になる、磁場を外へ排斥する（完全反磁性）などといった、通常の金属では...

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志望動機

夢を実現できると考えたからです。
現在、最新技術の発達で人々の生活が急激に変化し、同時に新しい価値も多く生まれていると感じています。私は「新しい価値」を提案する立場からパラダイムシフトに関わるという夢があります。例えば、ICT、IoTの力で「不便をなくす」といった変革をもたらしたいと考えてい...

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日立では事業の進展にともない、グローバルに活躍できる人財を求めています。あなたはどのようにグローバルに活躍したいと考えていますか？（200）

海外に行くと、＜蛇口を捻ると水が出る＞などといった日本の「当たり前」が当然ではないという話をよく耳にします。私は、日本だけでなく海外にも積極的に目を向け、ICTという立場から発展途上国の「当たり前」のレベルを引き上げたいと考えています。英語力を向上させて異文化の方とも積極的に交流を深め、持ち前...

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セールスポイント（200文字）

「挑戦」に対する熱意と粘り強さに自信があります。
塾講師のアルバイトを始めて二年目に「生徒からの授業評価で全国一位を取る」という目標を立てました。達成するためには「自分にしかできない授業」の実現が必要だと思い、先輩講師に助言を依頼しました。最初は理想が高く驚かれましたが、真剣さに興味を持たれ...

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今までに最も力を入れて取り組んだこと（200文字）

塾講師のアルバイトで、三年目にリーダーを任された際、◯◯順位を全国一桁に引き上げる取り組みを行いました。
◯◯順位の向上は、塾の目標である「生徒の合格」を実現するため、講師の意欲向上にいい目標設定だと考えたからです。行動に移すため、取り組みの価値や改善すべき点等を伝え全体を統率しました。結果...

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社会人として挑戦したいこと、成し遂げたいこと（200文字）

生活に改革をもたらしたいです。
実現のため、普段の業務から細かい目標を設定します。大きな挑戦を成し遂げる際に基礎力は欠かせないので、全力で日々の業務に取り組んで土台を構築します。業務を進める基本的な能力を身に着けるだけでなく、常にプラスアルファを意識しながら持ち前の積極性で最新技術に関する知...

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各質問項目で注意した点

文字数が少なかったので、印象に残る言葉で端的に書くことを意識した。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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インターンシップ選考
エントリーシート
2017年7月
WEBテスト
2017年7月
電話面接
インターンシップ
インターンシップ
本選考
2018年3月中旬
模擬面談（一部のインターン生を対象）
エントリーシート
2018年3月下旬
WEBテスト
4/7
フィールドマッチング
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内定
19年卒
内定
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非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】マッチング承諾後は辞退しないでくださいと言われる。　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】全体で600人 自身のフィールドで150人程度　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶から地方大学まで様々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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内定
19年卒
一次フィールドマッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人が若手の社員（おそらくSEの方） もうひとりが中年の社員（おそらくSEの方）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→エレベータで移動→大部屋で説明と個人ワーク→4人一組で小会議室に移動しGD（グループディスカッション）開始→GD終了後集団面接→終了後そのまま帰...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
部門別セミナー（IT編）
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本選考
非公開 | 理系
【内容】・会社説明 ・社員座談会　【注意した点・感想】それぞれ年次や事業部が様々な社員の方とお話することができたため非常に勉強になった。しかしこの時点ではまだ希望事業部まで調べきれていなかったので効率的な回り方ができなかった。 注意した点は社員座談会ではできるだけ年次が違う社員の方のお話を伺うようにした。
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内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【自分のセールスポイントを教えてください。（200文字以下）】積極的に周囲を巻き込み、行動できるところです。 この強みが発揮されたのはサークルで部長を務めた時です。サークルでは上級生と下級生の関係が希薄で、毎年4回生の送別会の出席状況は良くありませんでした。そこで仲間と協働し、毎月スポーツ大会を開きました。私はスポーツを...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
二次フィールドマッチング
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか、真面目、堅実　【会場到着から選考終了までの流れ】個人ワーク30分、個人面接60分　【質問内容】・個人ワーク 頑張ったことについての作文（200字くらい）、モチベーショングラフ、興味ある技術1つ ・面接 最初の30分は個人ワークで答えた内容に関する質問。結構深堀...
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19年卒
大学別説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】全体説明（1時間）、フィールド別説明（1時間）、懇親会（2時間）　【注意した点・感想】本当に多くの分野を扱っている企業なので、あらかじめ興味のある分野を絞っていかないと所望の情報が集めにくいと思う。 懇親会では露骨に人気分野の社員に学生が群がるので、早めに積極的に社員と話にいったり、周りに人が少ない社員と効率よく...
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19年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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19年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語 計数 英語 パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】言語が25分、計数が35分、英語が10分程度であったと思う。 問題数は多く、普通にやっていたらすべて終えることができない。　【対策方法】言語と計数は問題形式（玉手箱）への慣れが必要である。問題数が非常に多くスピード感が大事だと思ったからである...
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内定
19年卒
二次フィールドマッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望ソリューションの偉い方3人、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事の方に誘導されて会議室に入室し、面接。 自己紹介をした後、ESに沿った質問、ESと関係ない質問があった後、逆質問があって終了。　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・研究について説明 ・...
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内定
19年卒
リクルーター面談
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本選考
非公開 | 理系
【経緯】4月から行われるフィールドマッチング面談の事前面談として呼ばれた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→受付→面談担当の人に会議室に案内される→面談開始（30分程度）→面談終了後そのまま帰宅　【質問内容】・日立製作所の志望動機 ・日立製作所でやりたいこと ・希望フィールドマッチングの確認、理由（やりたい...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日立製作所の2019年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日立製作所のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日立製作所のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や日立製作所の企業研究をする際に役立ちます。
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