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26年卒 総合職（事務系）
総合職（事務系）
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大学生活の中で目標に向かって自ら主体的に取り組んだ経験を教えてください。（1）取り組んだことを簡単に教えてください。（50文字以内）

予備校の◯◯として生徒数を◯◯名から◯◯名にすることを目標に活動を行っている。

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大学生活の中で目標に向かって自ら主体的に取り組んだ経験を教えてください。（2）取り組んだきっかけや当時の状況を教えてください。（200文字以内）

上司にリーダーを打診され、「自分の考えでチームを引っ張り、結果で校舎に貢献したい」との思いから引き受けた。当時の生徒数は過去最低で閉校の危機にあったが、勧誘は学力部門に比べて注目度が低く、スタッフのモチベーション維持が課題だった。また、在籍回復のために具体的な策は行っておらず、既存の活動を継続...

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大学生活の中で目標に向かって自ら主体的に取り組んだ経験を教えてください。（3）目標達成に向けて自分なりに工夫したポイントを踏まえ、具体的に行った行動を教えてください。（300文字以内）

モチベーションが上がらない原因は、スタッフが勧誘活動の意義を理解しておらず、指示に従うだけになっている点だと考えた。研修で改めて活動の意義を伝えるとともに、各イベントの目標数値・結果や活動の実施者などを毎日共有し、校舎への貢献度を可視化することで、やりがいを感じられるようにした。また、リーダー...

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上記を経て得られた結果について教えてください。（150文字以内）

数値面では、各月の目標数を達成し、3ヵ月で生徒は◯◯名増加した。校舎としては、リーダーが指示を出すのではなく、それぞれが主体的に活動することで、意思疎通不足や不和がなくなるという効果を得た。私自身は、リーダーとして活動を引っ張るだけではなく、全員で前に進む難しさを学び、視野が広がったと感じている。

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【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語（30分）非言語（30分）　【対策方法】参考書を解き、素早く答えが出せるようにした。出題形式が苦手だったので対策をしっかり行なった。
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26年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半くらいの人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、雑談から始まりその流れで面接が始まる。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて、エントリーシートを参考に深掘りされる。実績ももちろんだが、周りの人に対してどのように接していたのか、人柄までしっかり見ら...
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26年卒
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【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI(計1時間程度)　【対策方法】問題集を繰り返しとく。性格診断では、見栄を張らず素直に答える。
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26年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【大学生活の中で目標に向かって自ら主体的に取り組んだ経験について取り組んだことを簡単に。】ドラッグストアのアルバイトで、プライベートブランド商品の売上向上にむけて尽力した。　【取り組んだきっかけや当時の状況】コロナ禍が明け、外国人観光客が急増しているにも関わらず、他店舗に比べてプライベートブランド商品の売上の伸びが悪かった...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語15分 非言語20分　【対策方法】専用の問題集を1周し、間違えた問題を複数回といて解き方を体に覚えこませた。
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26年卒
一次面接
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学習院大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ　【質問内容】Q,学生時代に力をいれたことの深堀 A、具体的に苦労したことに対してどのようにアプローチしたのかを具体的にお話した。 Q、最後に一言ありますか A、志望動機を聞かれる機会がなかったので、軽く最後に伝え...
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26年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
学習院大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】性格検査で営業向きなものになるように答えていた。（リーダーシップや人と関わることが好き、問題解決能力等）
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26年卒
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施のため特になし　【質問内容】基本的にはESに書いてあることについての受け答え。その中で、面接官が疑問に思ったことや気になることをその都度質問された。時間もあまり長くなかったため、志望動機やインターンシップへの心構...
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インターン選考通過
26年卒
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筑波大学大学院 | 理系
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6人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過
26年卒
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学習院大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと。】スターバックスでのアルバイトで、時間帯責任者として、プロジェクトを主導した経験だ。 コ―ヒー豆の売上向上プロジェクトを主導し、一人ひとりのスタッフの意欲を引き出し、お客様に満足していただけるサービスを提供することで、月間売上地区1位を達成しました。 状況・背景 当該店は、近隣店舗に比べ持...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、コクヨの2026年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、コクヨのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。コクヨのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やコクヨの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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