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年次：

メーカー デンソー
20年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.50127 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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20年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 文系
5月中旬
グループディスカッション（GD）
5月中旬
会場 企業オフィス（その他エリア）
試験時間 6時間30分
社員の人数 2
学生の人数 4人×3グループ
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後、まずは企業説明。その後2つのワークを通じてプレゼンなどを班ごとに発表する。

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GDのテーマ・お題

事業内容理解ワーク
海外事業ワーク

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GDの手順

デンソーに関する説明を口頭で受け、その後冊子をもらう。それを読んで、デンソースピリットを自分の言葉でまとめ、それが生かされか体験談も発表する。チーム内で発表したのち、チームでの意見をまとめ、3分ほどで全体に発表
海外事業ワークでは、4国の中からどこに事業展開すべきか、その理由、それに伴う課題...

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プレゼン時間の有無

30分

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選考官からの質疑応答の有無

なぜチームとしてその意見になったのか。

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雰囲気

和やか。和気藹々としていた。

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注意した点・感想

和やかではあったが、選考であることを忘れず協調性を意識して行動した。特にこのワークでは必ず正解がないものなので、チームで意見をまとめること、その意見になった理由を答えれるようにした。自分は話あいを進める役割だった。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
3月下旬
WEBテスト
5月中旬
グループディスカッション（GD）
4月16
一次面談
6月2
最終面接
内定
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20年卒
インターン生限定イベント1
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本選考
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【内容】インターン生限定のワークショップイベント。 ・自己分析ワーク ・業界分析ワーク ・業界トレンドに関する社員の講演 など ※2月のイベントに参加しなかった人は、このあとクレペリン検査を受けた　【注意した点・感想】ワークショップ中の振る舞いそのものが選考に影響する可能性は低いと思うが、志望度の高い人は参加して...
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内定
20年卒
インターン生限定イベント2
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】・採用責任者による、求める人物像についての講演 ・外部コンサルタントによる、業界・企業分析の講演　【注意した点・感想】5月の最終個別面談に進む学生が本社に集って、大きなホールで講演を聞く。この時点でも結構な人数が残っていて、厳しい闘いだと感じた。質疑応答の時間もあったので、気になったことがあれば質問することができる。
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内定
20年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】大学OBから電話がかかってきて「企業理解を深めませんか」と言われる。大学近くのカフェで合計3回面談を行った。　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェの前で待ち合わせをし、面談が終わるとそのまま解散　【質問内容】・社員の仕事内容の紹介 ・なぜメーカーに興味があるのか？ ・なぜ自動車業界に興味があるのか？ ・な...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、一般的なSPI形式のテストセンター　【対策方法】問題集
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
20年卒
最終個別面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員1名と人事以外の社員1名。2名とも中堅～ベテラン。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待っていると、面接官のうち1人が迎えに来てくれる。持参したエントリーシートと成績証明書を手渡し、面接スタート。終わったらそのまま解散。　【質問内容】ESに沿って面接が進む。特にE...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と現場社員 両名とも40代後半　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機の後、面接官に呼ばれ面接開始。 面接時間は30分程度。　【質問内容】・質問内容について 志望理由 志望している職種 志望度は 他に見ている業界は その業界とうちの業界ではなぜうちの業...
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【採用人数・倍率】分からないが、最終個別面談通過者に対して行われた5月下旬のイベントでは、50人ぐらいいた。　【内定者の採用大学・学歴】インターンルートの内定者は、国公立、早慶、MARCH、同志社など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】地元出身者が多い印象
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分　【対策方法】参考書
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【大学生活での大きなチャレンジ内容をご記入ください。目標をお答えください。（1文字以上30文字以下）】1年に及ぶゼミのグループ研究を完成させること　【その目標に取り組んだ理由を教えてください。（150文字以上200文字以下）】グループで何かを成し遂げる経験をしたかったことと、◯◯分析をやりたかったことが理由です。一つ目は、...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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    事務系

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、デンソーの2020年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、デンソーのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。デンソーのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 26年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 25年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 24年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 23年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 22年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
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  • 20年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
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    • 開発技能職
  • 19年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 18年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
    • 生産関係職 (製造人材コース)
    • 開発技能職
  • 17年卒
    • 事務系総合職
    • 技術系総合職
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    • 開発技能職
  • 16年卒
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