職種別の選考対策
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21年卒 Sales
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No.80660 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 11月下旬 |
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実施場所 | 大阪 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日 |
参加社員数 | 10-20名程度 |
参加学生数 | 50名程度 |
参加学生の属性 | 関関同立以上 |
交通費補助の有無 | 実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目は資生堂の大まかな事業内容とカスタマーマーケティングの業務内容についての講義。ここで大まかなビジネスモデルや資生堂の強みを理解した。お昼はメンターの社員さんと一緒に食べる。
2日目はグループワーク。
ワークの具体的な手順
2日目のグループワークに関して
丸一日与えられ、資生堂の新商品を使ってとあるドラッグストアの経営課題を解決するというもの。班で話し合ってパワーポイント形式で発表。
インターンの感想・注意した点
本選考直結型だったため積極的にリーダーシップを発揮することを意識した。また、自分自身で化粧品やマーケティングのことを予習して取り組んだ。社員さんからのフィードバックでも推進力やリーダーシップを褒めていただいた。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
インターン中の参加者や社員との関わり
昼食は社員さんと一緒に食べるため、その時になんでも質問できる。社員さんも快く答えてくださった。
基本的に本選考直結型で学生もガツガツしていたため、常に社員さんと話していた感じだった。インターン終了後も残って社員さんに質問できる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
華やか
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
意外と男性社員が多い
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