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22年卒 事務系※事務系コースへ統合
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No.147895 本選考 / 役員とのマッチング面談の体験談

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22年卒
役員とのマッチング面談
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本選考
非公開 | 文系
2021年3月29日
役員とのマッチング面談
2021年3月29日
会場 オンライン
試験時間 30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

・人事部長
・低温事業部長

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会場到着から選考終了までの流れ

最初に若手社員との座談会を行なった後で別のURLに接続して面談開始。

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質問内容

・なぜ歴史を専攻したのか
・なぜメーカーなのか
・なぜ空調メーカーなのか
・空調は二次的なサービスだがどう考えているか
・インフラとの違いは何だと考えているか
・近年GAFAが台頭しているが、勝てると思うか
・就活の軸はなにか
・やってみたいことはあるか
・なぜそれをやりたいと...

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雰囲気

厳かで鋭い質問が多い

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注意した点・感想

かなり鋭い質問が多く、面談最中に焦る場面が多かった。役員さんはどちらもあまり反応がなく、自分の話が聞いてもらえているのか不安を感じる場面もあった。途中途中でかなり難しい質問があり、焦って答えようとしたあまり論理性に欠けた回答をしてしまった。やりたいことを答えた際、上辺だけでの回答をしてしまい自...

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2021年2月25日締切
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2021年3月29日
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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【承諾/辞退理由の詳細】自分のやりたいことが実現できそうであること、成長できる体制が整っていること、社員の方の人柄などが魅了に感じたため　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東京外国語大学、京都大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、...
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【承諾/辞退理由の詳細】勢いがあり影響力のある会社なので非常に迷ったが、自分がその中でどんな仕事に就くか分からないため辞退した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員をされていた方、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上だったのでなし　【質問内容】自己PRを含めた自己紹介 自己PR上で述べた経験に対する深堀質問 これ以外で学生時代に挑戦した経験は？ 今までの話を踏まえてダイキン工業を志望した理由は？ ダイキンで...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ダイキンの2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ダイキンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ダイキンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やダイキンの企業研究にも役立ちます。
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