職種別の選考対策
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25年卒 マーケター
マーケター
No.356752 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 マーケター
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 6月上旬 |
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実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | メンター2人×6班+人事2〜3名 |
参加学生数 | 約30名(5人×6班) |
参加学生の属性 | 旧帝大、早慶、一橋、東工大など |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
指定された4題の内、各班で一題を選択し、3日間で新規事業を提案するといった課題。
お題は人材、IT、フードロスなどの領域の4種類であった。
各班の5名の学生に対し、メンター社員が2名ついている。学生主体ではあるものの、メンター社員はアドバイザーというよりも半ば班員のような立ち位置でサポート...
ワークの具体的な手順
ニーズ特定
ビジネスモデル設計
効果予測
プレゼン作成
プレゼン発表
FB
インターンの感想・注意した点
非常にハードなインターンであった。
特に2日目の夜は班員全員でホテルの一室に集まり、メンターの方々にも深夜作業に付き添っていただき、夜通し議論を続けた。
しかしその分、非常に学びも深い有意義なインターンであった。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中、メンターである2名の社員が終始付きっきりで対応してくださるため、社員の方と接する機会は多い。また、他の班のメンター社員とも気軽に話すことができる距離感である。また、役員の方と中間FB・最終FB・インターン後の懇親会で話すことができる点も魅力的である。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
意欲的な社員が多い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
意欲的なだけでなく、非常に優秀な社員の方々が多いと感じた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。