21年卒 事務系職
事務系職
No.106277 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
最終選考結果 | 1次選考通過 |
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Day1武将・松永久秀が残した言葉と言われています。これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。 『日ノ本一の正直者ゆえ、義理や人情という嘘はつきませぬ。裏切られるのは弱いから裏切られるのです。裏切られたくなければ、常に強くあればよろしい』 (意味:私は正直者だから義理や人情という嘘はつかない。裏切られるのは弱いから。裏切られたくなければ強くあればいい。)
【苦い体験】
武将・久秀には幼馴染の武将・義勝がいた。人に思いやりがあり正直者の久秀のようなおおらかな人間に対して、少しがさつであるが好奇心旺盛ではっきりという性格であった。ある日、二人と両家来が集まる会があった。その時、大事な案件について「久秀殿はどう思っている?」ときかれ、少し酔っていた...
Day2 平成30年(2018年)の外食産業の市場規模は下記の通りになっています。 前年に比べて全体規模は0.3%増加していますが、その中でも喫茶店は 1.6%増加、料理品小売業は2.1%と、比較的大きく成長している理由や背景の根底には、どのような消費者・供給者の動向・心理があると思いますか。 ・平成30年の外食産業市場規模は、1人当たり外食支出額はわずかに減少したものの、訪日外国人の増加、法人交際費の増加などにより、前年比0.3%増加し、25兆7,692億円と推計される。 「喫茶店」は、前年より1.6%増加し、1兆1,645億円となった。 持ち帰り弁当店や惣菜店などの「料理品小売業」の市場規模は、7兆8,647億円で、前年より2.1%増加した。
【消費者の動向・心理】
集団給食減少→少子高齢化による子供の減少、アレルギーへの対応
核家族の増加の傾向がある→共働き、一人暮らしの社会人の増加
家で作るより、買うほうが早いと思う心理
誕生日、記念日のお祝い→お母さんが作るのではなく、外で美味しいものを食べに行く
喫茶店(カフェ)→...
Day3あなたは、ある飲食品メーカーの営業部に所属している入社10年目の社員です。 地元の営業所のマネジャーの役割を担っています。上司から、あなたの営業所のビジョンを作ってみてほしいと言われているとします。営業所には、以下のような特徴があります。 ・9名の部下は皆極めて優秀。うち7名が営業担当者。女性が4名、年齢は20代~50代。 ・あなたはマネジャーに着任して3年目になり、昨年の営業成績は全国でもトップクラス。 ・しかし、今期は少し苦戦している。昨期はトップを目指してメンバー全員が一丸となって困難も乗り越えてきたが、今期は目標もさらに高くなっている上、 あなたの担当地域の市場成長はそこまで高くなく、競争も激しい。あなたが掲げる営業所のビジョンを考え、説明してください。
【前提条件】
私は30代。部下の構成は20代が2名、30代が3名、40代以上が4名となっています。年齢関係なく仲は良く。意見は言い合えるチームです。
元々は負けず嫌いの性格が多いチームです。しかし、今期は苦戦しているためモチベーションが少し下がりつつある状態です。
【ビジョン】
私たち...
Day4あなたが旅行代理店だったら、下記の記事について不安を感じているお客様をどうやって安心させるよう、口頭で説明しますか?ただし、このお客様の担当者が自社の安全対策の説明をしたものの、「わかりました。だけど、まだなんとなく不安。」と言っているとします。
【お客様の設定】
・初めての海外旅行 20代の学生3人組
・旅費は支払い済みで、キャンセルするにはお金に余裕がない状態
・親から心配され、実際大丈夫なのか不安で来店。
【私の設定】
・学生と近い年齢のため、どうにか手助けしたいと思う。
・これまでの経験を活かした提案をしたいと思って...
Day5もしあなたが企業の社長だったら、「全員ミーティング」でどのようなスピーチをしますか?創業から4年、社員数8人のベンチャー企業。主に猫に関するペットグッズの企画、開発を行っている。前年度の売上はその前年度より増えて8,000万円となったが、利益は前年度より赤字幅が僅かに増加した。社員は毎日与えられた業務をこなしながら、新商品のアイデアを出し合ったりしているものの、開発までのルーティンがマンネリ化してきており、社内の雰囲気は賑やかだが、活気は以前よりなくなった。今回は5か月ぶり。最近は社員から「社長はフレンドリーで話しやすいが、常に忙しそうなので遠慮してしまう」「深い話などをして、時間をとらせてしまうのが申し訳ない」といった声が間接的に耳に入っている。
【伝えたいこと】
(1)これまでの感謝を伝える
(2)現状と目標の再確認
(3)気軽に話を持ち込めるよう「社長きいてよBOX」の設置
【ミーティング】
私「おはようございます。このミーティングも間が空いてしまい5か月ぶりですね。出勤する前から私は緊張しています(笑)噛んでも優しく見守...
Day6若者の多く住む街の駅前に出店している個人経営のダイニングバーで、新商品として新しいピザを提供することになりました。この商品につける名前の案を考えて下さい。 ・薄くサクサクとした歯ごたえが楽しいクリスピー生地に、3種類のチーズをたっぷりと使用。その他、桜チップで燻製したベーコン、スパイシーなハラペーニョという唐辛子を乗せて、店舗内の石窯でじっくりと焼き上げた、色々なお酒に合うピザ。 ・チーズは、モッツァレラ・カマンベール・パルミジャーノの3種類を使用。 ・少人数で来店した客でも頼みやすいよう、少し小さめの2人用サイズ。 ・好みで辛さを調節できるよう、タバスコを添えて提供する。 ■店長の声: 「辛い料理が流行っているので、ハラペーニョを使い、食感にもこだわった新しいピザを作った。お酒が進むスパイシーさに加え、食べやすい量のため、少人数の客や、大勢のグループからも多く注文してもらえると思う。知り合いにお試しで提供したところ大好評だった。お酒をあまり飲まない客にも気軽に頼んでもらえるような、上手い商品名を考えて欲しい…。」
「腹ぺーにょぴっつぁ」
・お腹×ハラペーニョを掛け合わせてみました。これってなんだろう、とお客さんに想像してもらうこと、目にとめてもらうことができると思います。恐らく、質問が店員さんに来ると思うので、そこで説明することによって「食べてみようか」という行動へ引き寄せることが可能です。
・若者...
Day7社会人になって半年経ったあなた。会社の周囲の人たちからあなたの仕事振りについてどう評価されているのかを振り返ってみると、5人に高く評価された言葉、2人には非常に厳しい言葉をもらいました。この7人になり切って想像して書いてください。
・会社の同期
「◯◯お疲れ!半年たつけどどう?慣れてきた?私は覚えることで精一杯だよ~。聞いたよ、次の案件任されるたんだって?すごいな。◯◯いつも覚えること早いよね。コツがあるの?よかったら教えて!このまま負けてられない!!」
・指導してくれている3年目の上司
「◯◯この案件理解できた?...
研究成果を活用して将来ビジネスを行うとしたら、どのようなビジネスが考えられるか。 あなたはビジネス案を検討するためのブレーンストーミング会議に急に呼ばれましたが、1週間前にあなたがしてしまったミスを挽回するチャンスでもあるとします。 ゲノム編集技術を用いてiPS細胞から「ユニバーサル」な血小板の作製に成功 鈴木大助 医学研究科博士課程学生(現・千葉大学学部生)、杉本直志 iPS細胞研究所講師、堀田秋津 同講師、江藤浩之 同教授(千葉大学再生治療学研究センター長)らの研究グループは、ゲノム編集技術を用いてiPS細胞からHLAクラスIを欠失させた巨核球株(imMKCL)を作製し、HLA欠失血小板を製造することに成功しました。 本究成果は、2019年12月27日に、国際学術誌「Stem Cell Reports」のオンライン版に掲載されました。出典:京都大学ホームページ
【供給率アップ】
「血小板輸血患者の5%程度に起こる、免疫反応が関与する血小板輸血不応症では、血小板の型が合致しないと拒絶されてしまうため献血可能なドナーが限られ、供給が不足するリスクは高くなる(引用)」この5%を助けることができる。ドナーが限られることがないので、供給不足のリスクを抑えるこ...
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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