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オーナーとしてビジネス戦略の立案から実行まで行うことでブランドを成長させながら、自身もビジネスリーダーとして成長できる環境に魅力を感じたからです。私は大学院で化学、特に高分子の分野で研究をしています。そこで、他部署と連携する中でも、特に「R&Dの方々と同レベルで素材について理解できる」という強...

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・あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（700文字以内）

サークルで過去最大規模の部内戦を運営した時です。私のテニスサークルでは毎年現役とOBOGの方々を交えた部内戦を行っています。1年生の時の部内戦は参加者が40名程度で盛り上がりに欠けていました。2年生に上がり幹部になる際、私は”多くの人を楽しませたい”という思いから、部内戦などの試合を運営する渉...

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・他者とともに仕事をする上で、見解の相違があっても生産的な関係を作り、保つことができたときについて説明してください。（700文字以内）

私は家庭教師として保護者の方との見解の相違を乗り越えて成果を上げました。私は、大学2年生の時、自分の強みである受験の経験を活かすため、家庭教師のバイトを始めました。そして、私の母校を第一志望に掲げる小学6年生の家庭教師を担当することになりました。週に1回2時間の指導を行い、指導のたびに30分程...

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・あなたがプロジェクトの方向を変え、その結果、時間やコストが削減された例を説明してください。（700文字以内）

私は大学3年生の時、勧誘スタイルの大幅な転換により、時間や人員のコストを削減した上で、勧誘を成功に導きました。私はテニスサークルに所属しています。そして、幹部であった3年生の時の勧誘はコロナで対面の活動が禁止となりました。しかし、今後の活動のために勧誘成功は絶対条件でした。そこで、仲間と話し合...

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【承諾/辞退理由の詳細】他社に内定が決まったからです。　【採用人数・倍率】10名ほど　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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【試験科目】パズル　【各科目の問題数と制限時間】パズル32問ほどでした　【対策方法】6割くらいとれると受かると思います！　　※選考フローは間違いございません。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでログインしました。　【質問内容】他者とともに仕事をするうえで見解の相違があっても生産的な関係を作り、保つことが出来たときについて説明してくださいと、ESに書いてある内容の深堀がありました。また、逆質問が中心で入社後の自分の目標な...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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【試験科目】性格検査と独自のテスト　【各科目の問題数と制限時間】30問程度　【対策方法】対策はできない
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続されて始まる　【質問内容】・自己紹介 ・ES1問目の要約 ・ES2問目の要約 ・ES3問目の要約 ・何かにチャレンジして逆に失敗した経験 ・そこから何を学んだのか ・志望動機 ・消費財は好きか、好きならその...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】神戸のオフィスに行き、説明を聞いて、グループワークをする。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマ・課題 売り上げ向上のための施策を考える 前半にやったこと 資料が渡されるので、その読み込みがメイン。また、SWOT、や3C分析などをして、シェアを伸ばすための分析に力を入...
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24年卒
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【志望理由】人種・言語・文化の壁を超えて、世界中の人を巻き込めるリーダーになり、世界における日本の存在感を、日本のブランドを通して高めるという目的を成し遂げるためだ。このスキルは、国籍や利害関係が異なるメンバーを巻き込み、明確な目的のために戦略の立案から実行まで携わることのできるP&Gのマーケティング部門で、消費者の生活向...
26人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 27年卒
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  • 26年卒
    • マーケティング
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  • 25年卒
    • マーケティング
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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