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最終選考結果 1次選考通過

学生時代頑張ったこと

私が学生時代に力を入れたことは、◯◯◯◯でのアルバイトで生徒の点数アップに貢献したことです。私は「担当生徒を全員点数アップに導く」という目標を立て、自分なりに懸命に授業をしていました。しかし、ある生徒から私の説明がわかりづらいとクレームが入り、その生徒の授業の担当を外されました。非常にショック...

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自分が大事にしていること

「目標と目的の区別」をすることだ。このように考えたきっかけは、◯◯◯◯として、◯◯の参加率を上げるための呼びかけを行った経験だ。当初は、◯◯のみに意識を向け、「◯◯達成のために会議に出席してほしい」という呼びかけをしていた。しかし、◯◯の意義が伝わらず、面倒だからと参加したがらない◯◯もいた。...

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大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】適性検査、ゲームテスト　【各科目の問題数と制限時間】多い。30分ずつくらい　【対策方法】強いていうなら、情報収集
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大学非公開 | 文系
【試験科目】簡単な計算問題や思考力、集中力を測る問題。　【各科目の問題数と制限時間】15〜25分　【対策方法】地頭が見られているので特に対策する必要はないかと思いますが、強いてあげるとするのであれば、簡単な計算問題に慣れておくことや、集中力を鍛えておくことなどがあります。。
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24年卒
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インターンシップ選考
上智大学大学院 | 理系
【試験科目】計算、暗記、図形把握、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度か　【対策方法】性格診断においてはP&Gが求める人物像をあらかじめ想像していた。
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24年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格検査 思考力テスト　【各科目の問題数と制限時間】性格検査　15分 思考力テスト　45分　【対策方法】ない。
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格診断、数学・図形問題　【各科目の問題数と制限時間】性格：30分 数学・図形：1時間　【対策方法】インターネットで情報検索
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24年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】性格検査と思考力（計数）テスト　【各科目の問題数と制限時間】企業独自のものなのでわからない　【対策方法】特になし
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格審査　【各科目の問題数と制限時間】正確な問題数は覚えていませんが、かなり多かった記憶があります。 制限時間は約30分程度だったと思います。 　【対策方法】自己分析を進めて、P&Gに適合する自分の強みなどを理解しておくと答えやすいと思います。
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24年卒
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】企業オリジナルの5つぐらいのゲームでした。 特に計算や読解があるわけではなく、感覚で遊ぶようなゲームで構成されていました。　【各科目の問題数と制限時間】平均30分程度かかるとの記載がありました。　【対策方法】特に何もしていませんでした。 集中できる環境下で取り組むと良いでしょう。
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インターン選考通過
24年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【学生時代頑張ったこと】◯◯のレジのアルバイトに力を入れました。レジを選択した理由は、より早めに社会に馴染んでいくため、レジであれば、様々な人と接する機会が多いと思ったからです。最初の時、多くの商品の場所が知らず、お客様からの質問に回答できませんでした。お客様の要望に応じることができるように、自ら紙でスーパー全体の商品配置...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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24年卒
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インターンシップ選考
立教大学 | 文系
【試験科目】企業オリジナルの計算問題や図形問題など　【各科目の問題数と制限時間】最後の図形問題は約15問ほどでした。制限時間は1時間ほど。　【対策方法】特になし。その場でルールに対応して計算問題や記憶力を問われる。
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ONE CAREERでは、P&G Japanの2024年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、P&G JapanのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。P&G JapanのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やP&G Japanの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 26年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 25年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 24年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 23年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
    • R&D（研究開発）
    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
    • HR（人事統括）
    • IT（情報戦略本部）
    • Communications（広報・渉外）
  • 22年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
    • Product Supply（生産統括）
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    • A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）
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  • 21年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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  • 20年卒
    • マーケティング
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  • 19年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
    • セールス（営業統括）
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  • 18年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 17年卒
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  • 16年卒
    • マーケティング
    • F&A（経営管理）
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  • 15年卒
    • マーケティング
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