職種別の選考対策
年次:
20年卒 セールス(営業統括)
セールス(営業統括)
No.57242 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
2018年9月上旬
グループディスカッション(GD)
2018年9月上旬
会場 | 貸会議室(関西) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 6人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | その場でスライドに合格者が表示される |
会場到着から選考終了までの流れ
まず会社説明会が行われる。そこで、仕事内容などを紹介され、それに似たようなグループワークを行う。
GDのテーマ・お題
資料を読み、小売店の方に商品の棚割り等を提案するというもの
GDの手順
5分ほど個人で資料を読み込み、その後グループワークを開始する。最後は面接官にプレゼンを行う。そのプレゼンに対して、面接官から質問がなされる。グループワークの時間がとても短いので、上手く時間管理をしながらワークを行う必要がある。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
会社説明会が始まるまで、自己紹介などを行う
プレゼン時間の有無
面接官を小売店の方に見立ててプレゼンを行う。
選考官からの質疑応答の有無
プレゼンに対して質問がなされる。答えれる人が質問に対して返答をする感じだった。
選考官からのフィードバックの有無
グループワークの進め方などに対してフィードバックが頂ける。
雰囲気
グループワークの時間が短いこともあり、忙しなく議論が進んでいく。
注意した点・感想
いかに自分のバリューを出せるかを意識していた。皆目立とうと議論の主導権を取り合うので、なかなか最初は発言ができなかった。その為、議論の方向性を修正する役割を担うようにした。班のメンバーを見ながら自分の力を最大限発揮できる役回りを見つけることが大事だと思う。
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