職種別の選考対策
年次:
20年卒 セールス(営業統括)
セールス(営業統括)
No.41672 本選考 / 最終面接の体験談
20年卒 セールス(営業統括)
セールス(営業統括)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
20年卒
最終面接
>
本選考
上智大学 | 文系
2018年11月初旬(ボストンキャリアフォーラムにて)
最終面接
2018年11月初旬(ボストンキャリアフォーラムにて)
会場 | ボストンキャリアフォーラム会場にて |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
男性一人、女性一人。どちらも営業統括本部マネージャー職の方。
会場到着から選考終了までの流れ
自己紹介(互いに)→ESに沿った深堀→職場を舞台にしたケース面接→逆質問
質問内容
=ESに沿った深堀=
・ESのそれぞれの設問について「背景」「取り組み」「結果」の順で簡潔に説明
・なぜその行動をとったのか
・選んだ手段はお店にとってリスキーな選択ではなかったのか
・反対した周りの仲間をどの様に納得させたのか
・普段から友達や周りの人とは意見の対立が起こるか?
...
雰囲気
一次面接の時よりも雰囲気は厳かだった。
一次面接の時もかなり深堀をされたと感じていたが、最終面接ではさらに突っ込んだ質問をされた。面接官が「この学生はうちの企業にあっていないかも?」と疑わせる様な答えをしてしまった場合には、怪訝そうな顔を見せ、さらに学生の本質がわかるまで質問を繰り返してくる。
注意した点・感想
最終面接ではどのような経験をしてきたのかといった部分よりも、どの様な人間であるか問われる様な質問が多かった。印象的だったのは「仲間と対立した時に、普段からどの様に対応しているか」という質問だ。P&Gは対立をした際にも、自分の意見が結果的にグループに良い結果をもたらすと確信している場合には、自分...
参考にした書籍・WEBサイト
unistyle,外資就活、本サイト
この投稿は2人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
メーカートヨタ自動車事務職
-
メーカーユニリーバ・ジャパンカスタマーディベロップメント
-
メーカー日本ロレアルファイナンス職
-
メーカーネスレ日本技術系職