職種別の選考対策
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22年卒 サプライチェーン
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No.186102 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
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22年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
2020年7月
グループディスカッション(GD)
2020年7月
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 3人 |
学生の人数 | 12人 |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | 電話で |
会場到着から選考終了までの流れ
6人ずつに分かれる。お題を与えられ、しばらく考えてからGD,オンラインなので面接後そのまま解散
GDのテーマ・お題
守秘義務があるので詳細は書けないが、面白い内容。メーカーというビジネスモデルを掘り下げて勉強しておくと良いかもしれない。
GDの手順
お題発表→各自で考える時間→GDスタート。GD後、発表。そんなに硬い雰囲気ではないので、気楽にやって良いと思う。時間はそんなにないので、頭の中は5000rpmくらいで回転させないといけない。集中力も必要。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
一般的
プレゼン時間の有無
一般的なプレゼン
選考官からのフィードバックの有無
簡単なフィードバック
雰囲気
和気藹々とまでは行かなくとも、暗くはない。多少の緊張感はある。
注意した点・感想
意見を積極的に言うこと。他の人の意見を完全には否定しないこと。ワークの内容は結構難しいので、答えを見つけるというより答えっぽい何かを生み出す感覚。他の人も正直手応えはなかったのではないか。私はなかった。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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