職種別の選考対策
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25年卒 テクノロジーコンサルタントの志望動機と選考の感想
テクノロジーコンサルタント
25年卒 テクノロジーコンサルタントの志望動機と選考の感想
テクノロジーコンサルタント
25年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントに興味を持ったきっかけ
もとから知っていた
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
業界や業務として関心があるかどうか(今後自分がやっていきたいか)、キャリアとしての汎用性があるかどうかを重視していた。関心があれば業界には縛られずに受けていたため、事業会社や金融業(非IBD)な...
選考の感想
同業他社と比較してEYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
論理的思考力や発信力をもとにした「優秀さ」は当然ベースにしながらも、カルチャーフィットやEYに合う人柄であるかを面接を通じて評価されているように感じた。面接やジョブの場でも、話していて面白いと思...
他社と比べた際のEYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントの魅力
いい意味でコンサルらしくない人間味
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントの選考で工夫したこと
早期の内定を確実にするため、グループディスカッションや面接のコツをONE CAREERの体験談などから洗い出して対策を練った。基本的に就活に慣れていて、ケースのお作法が固まっていれば突破しやすい...
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
最終面接では少し変化球の質問が多かったので、学生時代に力を入れたことに係るモチベーションも練っておくとよかった。
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテクノロジーコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
早期内定は安心につながるので、是非チャレンジしてみてください。
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