職種別の選考対策
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22年卒 ビジネスコンサルタントの志望動機と選考の感想
ビジネスコンサルタント
22年卒 ビジネスコンサルタントの志望動機と選考の感想
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22年卒
志望動機と選考の感想
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志望動機
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントに興味を持ったきっかけ
自己分析を踏まえてコンサルティング業界に魅力を感じ、中でもBig4として有名なので興味を持った。
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントの志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
自己分析を踏まえ、自らの専門性をもって関わる人や企業、社会の支えになれるかどうかという基準で企業を選んだ。他には、同じBig4のデロイト トーマツ コンサルティング合同会社やPwCコンサルティン...
選考の感想
同業他社と比較してEYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントの選考で重要視されたと感じること
選考フローにグループワークが2度あることからも分かるように、協調性やチームワークという側面が特に重要視されていると感じた。そのため、Big4の中でも比較的温和でウェットな人が多いというのに合点が...
他社と比べた際のEYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントの魅力
2つある。1つ目は、社員同士のつながりやチームワークを重要視し、互いを尊重・協力し合うことで、チームでのアウトプット創出に力を入れる風土があることである。2つ目は、世界中にプロフェッショナルを擁...
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントの選考で工夫したこと
上述の通りチームワークが特に重要視されているため、グループワークでは積極性と協調性のバランスを崩さないように気をつけた。また、面接では面接官と楽しく対話するようにし、単なる選考の場とならないよう...
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントの選考前にやっておけばよかったこと
コンサルティング業界の動向や会社の業務領域についての見識を深めてから臨むべきだったと思う。
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのビジネスコンサルタントを受ける後輩へのメッセージ
Big4の違いは会社のカルチャーである。それぞれがどのようなことを重要視しているのか、しっかりと確認した上で選考を受けると良い。
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選考ステップ別に見る
EYストラテジー・アンド・コンサルティングの志望動機と選考の感想
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのES（エントリーシート）
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのテスト
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのGD
EYストラテジー・アンド・コンサルティングの面接/面談
EYストラテジー・アンド・コンサルティングの説明会・セミナー
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのOB訪問
EYストラテジー・アンド・コンサルティングのインターン
EYストラテジー・アンド・コンサルティングの内定者レポート
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