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最終選考結果 1次選考通過

学生時代において、一番のチャレンジについて教えてください。（700文字以内）

イベントの系統に変革を起こすことで、国際交流サークルの留学生参加人数が逓減している状態を改善したことです。サークルはイベント運営とボランティアを主活動としていました。しかし、留学生参加人数は30人から6人へと逓減しており、致命的な課題でした。そこで私は企画のリーダーに就任したことを機に5人チー...

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なぜロレアルの、今回応募した職種を選んだのかお書き下さい。その理由が自身の強み、または個性や経験とどのように繋がっているのか説明して下さい。（600文字以内）

3つの観点から唯一無二な環境であると考えたためです。1つ目は「自分らしく生きる文化」の創造を果たすために適切であると感じました。私は昔に受けたいじめの経験から個性を尊重できる社会を形成したいと考えています。ですので、貴社の多様性を尊重する組織とビジネスは適切であると感じました。2つ目は真に安定...

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】たしか言語、計数と英語。　【各科目の問題数と制限時間】オーソドックスなものであるため それぞれ30分以内だった覚え。　【対策方法】解答集利用せずとも問題なく答えられる。 正答率は体感7割程度。ESの方が重要。
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/
インターンシップ選考
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【試験科目】言語 非言語 英語　【各科目の問題数と制限時間】各20問程度 各教科20分程度　【対策方法】企業オリジナルのため独学で臨んだ。
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】各25分程度　【対策方法】一般参考書
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】市販参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験！ 【TG-WEB・ヒューマネージ社のテストセンター対策用】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法[2]
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】約90分　【対策方法】SPIレベルの対策
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】90分　【対策方法】SPIの参考書を解く。
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インターンシップ選考
東京大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】市販の対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験！ 【TG-WEB・ヒューマネージ社のテストセンター対策用】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法[2]
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/
インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特に何もしなかった。
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インターンシップ選考
東京大学大学院 | 理系
【試験科目】適性検査、言語、数学、論理的思考問題、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語20問程度、数学20問程度、論理20問程度、英語20問程度 合わせて130分程度　【対策方法】対策しなかったが、簡単な問題だった。
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】・言語 ・論理 ・計数 ・英語　【各科目の問題数と制限時間】各科目30問程度 各科目15〜20分　【対策方法】難易度は特別高くないため、対策は必要なし。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日本ロレアルの2021年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、日本ロレアルのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。日本ロレアルのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析や日本ロレアルの企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • マーケティング職
    • ファイナンス職
    • サプライチェーン職
    • セールス職
    • R&I（研究開発）職
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    • 情報システム（IS）※現在募集なし
    • マニュファクチュアリング職※現在募集なし
  • 25年卒
    • マーケティング職
    • ファイナンス職
    • サプライチェーン職
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    • R&I（研究開発）職
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    • 情報システム（IS）※現在募集なし
    • マニュファクチュアリング職※現在募集なし
  • 24年卒
    • マーケティング職
    • ファイナンス職
    • サプライチェーン職
    • セールス職
    • R&I（研究開発）職
    • ヒューマンリソース職
    • オペレーションズ（生産部門）職
    • 情報システム（IS）※現在募集なし
    • マニュファクチュアリング職※現在募集なし
  • 23年卒
    • マーケティング職
    • ファイナンス職
    • サプライチェーン職
    • セールス職
    • R&I（研究開発）職
    • ヒューマンリソース職
    • オペレーションズ（生産部門）職
    • 情報システム（IS）※現在募集なし
    • マニュファクチュアリング職※現在募集なし
  • 22年卒
    • マーケティング職
    • ファイナンス職
    • サプライチェーン職
    • セールス職
    • R&I（研究開発）職
    • ヒューマンリソース職
    • オペレーションズ（生産部門）職
    • 情報システム（IS）※現在募集なし
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  • 21年卒
    • マーケティング職
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 14年卒
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