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義手制御のための筋電位センサと距離センサ位置に対する一検討

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学士論文の概要200文字

筋電義手の制御において、筋電位センサと距離センサの取り付け位置が制御に及ぼす影響について検討を行った。具体的には、手に力を加えた際の筋電位センサによる筋電位の測定結果と、筋肉の伸縮に応じた距離センサの動作を観察し、正常な制御が可能かどうかを検討した。
今後は、筋肉量の変動が制御に与える影響の...

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修士論文のテーマ

◯◯内の◯◯◯が可能な手法の検討

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修士論文の概要200文字

◯◯の◯◯を目的とした手法について研究している。提案手法は、◯◯を用いた手法である。具体的には、◯◯に◯◯をし、◯◯に◯◯が含まれている場合とそうでない場合とで、◯◯の変化を確認し、◯◯時に◯で◯◯に伝達させる手法である。
◯◯結果は、◯◯が大きくなるほど◯◯の変化がみられた。今後は、変化が...

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志望動機 400 文字以内

私は、医療機器の開発を通して世界中の多くの患者を救いたいと考えている。大学三年生の時に、貴社の会社概要説明会に参加した。その際に貴社の主要技術の一つである内視鏡事業についてお話を伺ったことが契機となり、私は医療機器に興味を持ち、将来は、世界中の多くの患者を救いたいと考えるようになった。その後、...

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学生時代に成し遂げたこと、成し遂げるための行動 400 文字以内

学生時代に成し遂げたことは、学業と部活動の両立である。
私は高校三年間、硬式野球部に所属し、平日は早朝と放課後の練習、休日は終日練習や試合に励んだ。週7日間で活動し、試験期間中も部活動が続いたが、将来の進路を見越して学業にも力を入れた。通学中や授業合間の休憩時間などの限られた時間内で高校と学...

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長所・短所

粘り強く取り組める、短期間で効率的に取り組める・繊細

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各質問項目で注意した点

誰にでも理解でできるように分かりやすく、簡潔にまとめました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ESに書いた学生時代に力を入れたことについて、ひたすら深堀りされた。志望動機も聞かれたが、深堀りはなかった。研究内容に関する質問は一切されなかった。面接時間50分と言われていたが、逆質問も含めて30分ほどで終わ...
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最終面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方。係長クラス、課長クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室。技術面接、研究について。逆質問。　【質問内容】研究についての質問が大半です。技術プレゼンです。その後、会社入って何やりたいか聞かれました。その後逆質問です。逆質問の時間は15分程度あり、準備して...
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大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】特になし
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【研究内容】◯◯診断デバイスの開発を行っている。◯◯診断の既存の手法は、診断に長い時間がかかるうえ、プロセスが煩雑という問題がある。そこで、診断をより簡便かつ迅速に行うためのデバイス開発を行っている。　【志望動機】モノづくりを通して人々の健康を守りたいと思い志望した。私は両親が重い病気に罹った経験から、「健康」の重要性を学...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、技術の偉い人2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】人事から志望動機などの無難な質問が少しあった。その後、事前に提出した資料を投影しながら研究内容について5分程度でプレゼンし、技術の人との質疑応答を行った。研究については、かなり深堀りされたため...
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【学生時代に力を入れたこと】個別指導の塾で校舎全体での第一志望合格率を70％から85％まで引き上げたことである。この目標を設定した理由は、エリア内の他校と比較した時に平均偏差値が低かったことが分かり、勉強が苦手な子が多く伸びしろがあると思ったためである。目標を達成する際に2点の課題があった。1つ目は講師が独自のスタイルで指...
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25年卒
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本選考
大学非公開 | 理系
【研究（専攻）テーマ、もしくは最も力を入れた分野（学科）を記入してください。（100）】◯◯における◯◯に向けた◯◯の検討 　【概要を記入してください。（200）】◯◯な◯◯は◯◯が◯◯などに使用されている。今後は◯◯に向けて◯◯の更なる◯◯が求められおり、それには◯◯が必要だが、現在ではそれが困難な状況にある。そこで◯◯...
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25年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職1人、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】web　【質問内容】研究発表（5分程度） 研究について質問（15〜20分程度） なんで大学院を変えた？ 研究背景や研究を発展させた後、どんな良いことがあるのか（意義的なこと） この研究のオリジナリティは？なぜそうし...
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大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】一本足の経営に不安を感じたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】参入障壁は高く、経営には問題ないと思いますが、他のメーカーの追い上げあります。他の企業の方が志望度が高かったためです。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、オリンパスの2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、オリンパスのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。オリンパスのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やオリンパスの企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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