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富士フイルム
20年卒 事務系のES・体験談一覧
事務系
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ES・体験談
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】無 【内定後の拘束】無 【内定後の研修など】無 【採用人数・倍率】50くらい 【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、インターン生
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内定
20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次よりは年次が上がる。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機している間に、アンケートに答える。その後ブースに呼び出される。 【質問内容】部活のこと 工夫したことは? 苦労したことは? 成果は? 自分の立ち位置は? 人からなんて言われてる? 個人として...
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内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の人と、営業の人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、そのあと各ブースへ案内される。 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったことは? 自分なりの工夫は? 今の自分に必要なものは? 最後に言い残したことあれば パーソナリティについてのみ聞...
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握 【各科目の問題数と制限時間】問題数は人による。50分ほど。 【対策方法】対策本を徹底的に解く。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】計数、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題は計数、言語合わせて30題ほど。30分。 【対策方法】扱っている企業が少ないため、調べて事前に受ける。
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方と営業の方。 名前や肩書きは名乗られなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】二次までとは違う部屋で待機し、その後いつもよりも少し豪華な部屋へ案内される。 【質問内容】経歴の確認 なぜその学部に行こうとした? 学生時代頑張ったことは? ・目標 ・挫折...
1
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内定
20年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【大学および大学院時代で、一番力を入れて取り組んだことは何ですか? その取り組んだ内容について、どのような「想い」を持って取り組んだか、その想いの実現に向けてどのように行動したかや、取り組みの結果を踏まえて、お書きください。(400字)】◯◯部の活動で「試合に出られない同期や下級生の励みになりたい」という想いを強く持ち、日...
76
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20年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事部の人 【会場到着から選考終了までの流れ】始めに20分間で手書きのエントリーシートのようなものを手書きで記入。 その後ブースに移動し面接 【質問内容】・ここに書いてあることをもう一度あなたの言葉で教えてください ・どのような思いで取り組んできたのか ・あなたの取り...
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6〜7人ほどのチームにランダムに振り分けられ、そのチームで「解決したい社会課題を一つ上げ、そその課題を解決できるような新規ビジネスを提案」するというもの。 最初の2日間は社員の方からお話を聞く。最終日の午前はグループワークをした後に、午後から各チーム10分程度でパワポで発...
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20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
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【試験科目】一般的な玉手箱形式 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【応募に頂くにあって本インターンシップにかける想いを教えてください。 】私は福祉で学んだ知識を活かして、社会を活気づけられるような取り組みをしたいと考えています。具体的には、社会の人々がどこか他人事に考えている環境問題や、福祉的な問題など、様々な問題に対して、人々が主体的に取り組むことができるようなサービスや商品を提供した...
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内定
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本選考
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【採用人数・倍率】辞退したためわからない。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため、わからない。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したためわからない。
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳前後の若手の社員の方だった。工場で生産管理の仕事をしている方で、人事の方ではなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に案内され、一緒に受ける学生と談笑する時間があった。そこから面接室に呼ばれて面接が始まった。 【質問内容】学生時代に持ったも力を入れた...
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内定
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】どちらも30分ずつ程度 【対策方法】いわゆる普通のSPIなので、参考書を一冊やりきればとかに問題はない。他の企業の結果を使いまわして通過している友人も周りにたくさんいた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社SPI対策本
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合同企業説明会
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本選考
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【内容】他の企業も多数来ている合同企業説明会。特に変わったことはなく、事業紹介や、大切にしているマインドなどを説明された。 【注意した点・感想】愛知の大学なので、なかなか富士フイルムの社員の方のお話を聞く機会というのはないと感じたので、とにかく気になったことをどんどん説明した。最終面接の案内をされた電話がこの説明会に来てい...
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内定
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代の社員の方のが2人。どちらの方も人事の方ではなく、営業の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、学生控室に通され、そこから別室に呼ばれて面接がはじまる。 【質問内容】学生時代頑張ったことは何か。 それについて最も苦労したことは何か。 その提案はどんな...
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20年卒
二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳前後の法務のお仕事をしている方。それまではずっと営業だったということで人事の方ではなかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】はじめに学生10人ほどが一部屋に集まりアンケートを書き、その後時間になると別室に1人ずつ呼ばれる。そこでアンケートを提出し面接がはじまる。 【質...
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本選考
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【学生時代頑張ったこと】私が学生時代最も力を入れたことは、大学の◯◯部でパワー不足を克服しチームの主力へと成長したことである。大学入学当初の私は、持ち味の◯◯を活かすにはチームの中で体格が劣っていると感じたため、初めは裏方の役職を務めるなどサポート面でチームに貢献しながら、1年後2年後に主軸としてチームに貢献できるようにと...
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【大学及び大学院時代で、一番力を入れて取り組んだことは何ですか?その取り組んだ内容について、どのような想いをもって取り組んだか、その想いの実現に向けてどのように行動したかや、取り組みの結果を踏まえて、お書きください。(400文字)】大学の部活動を取材する◯◯スポーツ新聞会・◯◯部取材班のチーフとして、試合レポートなどweb...
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【大学及び大学院時代で、一番力を入れて取り組んだことは何ですか?以下の項目の中から、一つを選んでください。その取り組んだ内容について、どのような「想い」を持って取り組んだか、その想いの実現に向けてどのように行動したかや、取り組みの結果を踏まえて、ご記入ください。】日本一に貢献しようと常に考え、特に新入生歓迎活動で活躍しまし...
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20年卒
インターンシップ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(事務系新卒採用担当、当時7年目社員) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→面接→解散 【質問内容】ESに沿った深堀り。 学生時代に頑張ったことを踏まえての長所短所というテーマについて、なぜやろうと思ったのか、何をしたのか、その経験を通じて何を学んだのか、何を感...
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インターンシップ選考
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【試験科目】E-F1G 【各科目の問題数と制限時間】記憶にない 【対策方法】同様に形式のテストを受けておく
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【想いを持って取り組んでいる/取り組んだエピソードを踏まえてご自身の長所と短所を教えてください。(全角400文字以内) 】私の長所は物事を冷静に観察できる点であり、短所は責任感が強すぎる性格であると自覚しています。私は◯◯の方々から日常の◯◯に纏わる相談をお受けする◯◯という学生組織に所属をしています。ここでは、実際にお話...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】富士フイルムの人の育て方や考え方などを感じることのできるグループワークが初日に行われる。最後にテーマが発表され、各グループで最終日の発表に向けて、メンバーの予定や歩調を各自でそろえながら準備を進めていくことになる。 初日:グループワーク 中間出社日:講演会・社員座談会 ...
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【試験科目】GROW360(45分の適性検査と他社依頼評価)を用いる。 より正確な性格検査のようなものである。 【各科目の問題数と制限時間】適性検査は45分 他者依頼についてはだれか3人に評価を依頼する必要がある。 【対策方法】対策は難しい。 自己分析を行い、自分の性格に一貫性を持たせておくぐらい。
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