職種別の選考対策
年次:
17年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 事務系)
クリエイティブスタッフ(総合職 事務系)
No.2451 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
17年卒 クリエイティブスタッフ(総合職 事務系)
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17年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
12月中旬
グループディスカッション(GD)
12月中旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
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試験時間 | 30分 |
社員の人数 | 2人 |
学生の人数 | 5人グループが2つ |
結果通知時期 | 1週間以内 |
結果通知方法 | マイページ上で |
会場到着から選考終了までの流れ
会場に到着後15人が3つのグループに分けられる。その後1つのグループは先に面接(後述)を行い、他の2グループはGDを行う。グループ分けはあらかじめなされている。
GDのテーマ・お題
チームで成果を上げるために必要だと思う要素を3つ挙げよ。
GDの手順
まず、「チーム」と「成果を上げる」の定義を確認し、その後必要だと思った要素をたくさん挙げて3つに絞り込むという指針を定める。しかし、絞り込みの段階で行き詰まり、そもそもの定義から覆され、やや強引であったが出し合ったものを何とか3つにまとめる。
プレゼン時間の有無
1分程度でGDの結論を発表。
雰囲気
社員の方は堅い雰囲気。学生はGDに集中していた。
注意した点・感想
そもそも定義がうまくできていなかったため途中で議論がおかしくなり、最初に決めた議論の方向性まで破壊し始めるなどかなり悲惨な状態になってしまった。そのようなGDの進行役を途中まで行っていた自分が通過したことを考えると、GDは参考程度にしか見ていないか、厳しい口調になりすぎていない点を評価していた...
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