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【早期選考優先|1day仕事体感|不動産×金融】《正解のない問いに挑む7時間》ボルテックスのコンサル営業を体感!〜顧客選定・提案設計から"新規事業立案"まで、コンサルタントの思考プロセスを1dayで体感〜 #知識不要 #私服OK #社員フィードバック

ボルテックス

基本情報

スケジュール

注意事項

※ ワンキャリア運営事務局より ※
ワンキャリアにてエントリー後、企業よりマイページ等の案内がご登録のアドレスへ送付されます。企業からの連絡まで数日お待ちいただく可能性がございますこと、予めご了承くださいませ。

概要

「営業=モノを売る仕事」だと思っていませんか?

本当の営業とは、"誰に・何を・なぜ提案するか"を見極める戦略の仕事です。
そしてそのさらに先には、"新たな価値をゼロから創り出す"という挑戦があります。

この1day仕事体感ワークショップでは、3つの本格ワークに挑みます。
【午前】10人の経営者のリアルな悩みを読み解き、「最も価値を届けられる相手は誰か」を見極め、「その人への一手は何か」を考え抜く。
【午後】ボルテックスの経営陣から、あなたへのミッションが下される。
「創業以来の主力商品だけでは、次の飛躍は難しい。不動産小口化の仕組みを活用した新商品を企画し、事業計画を立案せよ。」

答えは一つではありません。だからこそ、あなたの思考力そのものが試される7時間です。不動産・金融・営業の知識は一切不要。必要なのは「なぜ?」を考え抜く姿勢だけ。

"体験"でしか伝わらない、4つのこと。

① どんな仕事にも活きる「論理的に考え、相手に伝える力」のヒント
② 社員からのフィードバックで、自分の考え方を客観的に振り返る機会
③ 当社独自の事業領域である"区分所有オフィス"という新しいビジネスモデルへの理解
④ 「ゼロから事業をつくる」経営者・コンサルタントの思考プロセスへの入門

プログラム詳細

■WORK1|顧客選定ワーク 〜見極める力〜
10人の経営者から、当社商材を本当に必要とする3人を選び抜く。
税理士、飲食店、製造業社長など、実在するお客様像をもとにした9つのリアルなエピソードを読み解き、「誰に・なぜ」を論理的に言語化する。
身につく力:仮説思考・顧客理解・情報の読み解き力

■WORK2|提案戦略ワーク 〜考え抜く力〜
選んだ顧客に「これしかない」と思わせる一手を設計する。
その顧客の課題・状況・意思決定のポイントを深掘りし、提案ストーリーを構築する。
身につく力|課題分析・提案設計・ロジックの構築

■WORK3|新規事業立案ワーク 〜創り出す力〜
【経営陣からのミッション】
「区分所有オフィスの一本柱だけでは、ボルテックスのさらなる飛躍は難しい。既存事業の強みを活かしつつ、不動産小口化商品の新規事業として個人富裕層向け新商品を企画し、事業計画を立案せよ。」

ボルテックスの4つの強み(①プロフェッショナル集団、②一気通貫のノウハウ、③都心5区を中心とするVORT物件群、④金融機関・専門家ネットワーク)を武器に、チームで以下を設計します:

①エグゼクティブサマリ:事業の骨子を1ページで整理
②事業の存在意義:なぜこの事業をボルテックスがやるべきか
③ 顧客と課題:ターゲットペルソナと、既存手段では解決できない不満
④ ソリューション:競合優位性を含む商品・サービスの設計
⑤ ビジネスモデル|収益源・コスト構造・価値提供プロセス
身につく力:新規事業立案・経営視点・ビジネスモデル設計・財務感覚

■発表&フィードバック
各ワークの成果を発表し、社員から本音のフィードバック。
「その選択の根拠は?」「なぜその顧客に刺さると思う?」——問いかけを通じて、自分の思考の深さを客観的に知る機会です。
身につく力:プレゼン・説得力・論理の言語化

■会社紹介
事業内容・キャリアパス・福利厚生をリアルにお話しします。
入社後に「こんなはずじゃなかった」がないように、よい面も課題もフラットにお伝えします。

こんな方を求めています

別なスキルや知識は必要ありません。業界知識はゼロでOK。大切なのは、向き合う姿勢だけです。

ボルテックスが大切にしているのは、「素直で、へそまがりな方」。

物事をフラットに受け止める"素直さ"と、常識を鵜呑みにせず自分の頭で考え抜く"へそまがりさ"。この両方を持つ方を歓迎します。

・「なぜ?」を突き詰めるのが好きな方 ── 表面的な情報の奥にある"本当の課題"を探りにいける人
・正解のない問いにも、自分なりの答えを出して動ける方 ── 不確実な状況でも思考を止めず、決断して前に進める人
・与えられた情報から提案のストーリーを描くのが楽しい方 ── 顧客の状況やニーズを"手がかり"に、一手を考えるのが面白い人
・途中で投げ出さず、最後までやり抜ける方 ── うまくいかない局面でも、他責にせず粘り強く向き合える人
・チームで議論し、一つの結論を導く過程を楽しめる方 ── 仲間と意見をぶつけ合い、より良い提案をかたちにしたい人

専攻・文理は問いません。「人と社会を動かす"仕事の本質"を知りたい」── そんな想いがある方をお待ちしています。

ボルテックスとは?

ボルテックスは、不動産を活用して
企業経営者が抱える課題解決を支援するコンサルティング企業です。

単なる不動産の売買ではなく、
「企業が長く安定して成長していくために、今何が必要か」
という経営視点で提案を行っている点が特徴です。

主なお客様は中小企業の経営者。
財務・経営・将来戦略まで踏み込みながら、
不動産を一つの手段として活用し、企業の持続的成長を支えています。

営業=商品を売る仕事ではなく、
相手の状況を深く理解し、最適な解決策を考え抜く仕事。
それが、ボルテックスのコンサルティング営業です。

会場

株式会社ボルテックス 東京本社
東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22F
(JR 総武線・中央線 飯田橋駅[西口]徒歩3分)

定員

40名程度

お問い合わせ先

人事部 新卒採用担当
電話番号:03-6893-5672
アドレス: vortex-net+27@recruit-mg.com

ワンキャリアは正確な情報をお届けできるよう細心の注意を払っておりますが、最新の情報は各社の採用ページをご確認ください。内容に誤りがある場合は、お問い合わせからお願いします。

参加者のクチコミ

3.6

面接で会った社員の方々が、みんな本気で就活生と向き合ってくれたのが印象的でした。 こちらの答えを表面的に聞くのではなく、「自分は本当に何をしたいのか」「この会社で活躍できるのか」を一緒に深く考えてくれました。 自分でも気づいていなかった価値観を引き出してくれたり、この会社に合

皆優しい。面接でも私自身至らない点がかなり多かったが、質問を通じて誘導してくれてる感があった。

ボルテックスの

企業情報

業界

不動産・建設

事業内容

「都心のオフィスビルを、“1棟”ではなく“フロア単位”で持てる」——この発想の転換から、ボルテックスの事業は生まれました。 私たちは、1棟のオフィスビルをフロアごとに区分化し、中小企業の資産づくりや経営をサポートする会社です。「不動産×金融」を掛け合わせた独自モデルで、これまで市場になかった資産活用の選択肢をつくり出しています。

■ 区分所有オフィス(主力事業) 都心のオフィスビルを1フロア単位で購入できる仕組み。「1棟は難しいが、フロア単位なら手が届く」という新しい選択肢を、中小企業の経営者に提案しています。

■ Vシェア(不動産小口化商品) 区分所有オフィスをさらに小口化し、500万円から投資可能に。法人だけでなく個人も、都心不動産への投資にチャレンジできます。

■ 不動産開発事業 企画・設計・建築・販売・管理まで一貫対応。長年のノウハウで、価値あるオフィスビルを生み出しています。

■ タイムシェア型リゾート事業 高級リゾートを複数人でシェアし、「必要な期間だけ別荘を使う」新しい所有のかたちを提案しています。

【ボルテックスの強み】 ・独自の「区分所有オフィス」モデル ・東京都心の質の高い不動産を区分化し、比較的低価格で提供 ・仕入れから管理までワンストップで対応

私たちが売っているのは「物件」ではなく「経営戦略」。だからこそ、若いうちから経営者と対等に向き合い、財務や経営の視点を磨ける環境があります。

本社郵便番号

102-0071

本社所在地

東京都千代田区富士見2-10-2 飯田橋グラン・ブルーム22F

本社電話番号

03-6893-5672

設立

1999年4月13日

代表者

宮沢 文彦

資本金

140,848,000円

従業員数

821名 (2026年3月末現在)

売上高

1,038億5百万円 ※2025年3月期決算

支店所在地

札幌・仙台・新潟・金沢・名古屋・大阪・広島・松山・福岡・鹿児島

募集職種

コンサルティング営業職

給与

基本給 285,000円 ※時間外労働手当は1分単位で別途支給いたします。賞与年2回(5月・11月) その他、条件に応じて資格手当、家賃補助あり

ホームページURL

https://www.vortex-net.com/
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