職種別の選考対策
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No.250760 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
慶應義塾大学 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2021年10月下旬、12月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 1+1日間 |
参加社員数 | 全体で3人ほど |
参加学生数 | 100人ほど |
参加学生の属性 | 早慶、旧帝、その他国公立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
本インターンシップは、2日間にわたって開催されました。1日目は、シンクタンク業界や日本総研、職種に関する説明だけでした。2日目はチームに分かれて、実際の案件に基づいて行った後、最後に質疑応答の時間があった。
ワークの具体的な手順
企業側から、何時までに◯◯、何時までに◯◯など段階を踏んでワークを進めていった。
インターンの感想・注意した点
結果として、本選考に応募しないという決断に至った。理由としては、1. IT業界の中でも金融と密接に関係があり、興味がわかなかった 2.周りの学生が同業他社と比較して低く、より高いレベルで働きたいと感じたから。
インターン中の参加者や社員との関わり
他のインターンシップと比較して、参加者や社員との関わりは少ないと思います。1日目に関しては、資料を共有し説明を一方的に受けるだけであった。2日目については、参加者に対して社員が非常に少なく、手が回っていなかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
シンクタンク、コンサル業界であるため、仕事ができる論理的思考力の高い人が多く働いている。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
降ってくる案件をただこなし、社員の方々に対してもあまり魅力を感じなかった。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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