職種別の選考対策
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20年卒 総合職の志望動機と選考の感想
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志望動機
ライクスタッフィングの総合職に興味を持ったきっかけ
まず、最初にこの企業を知ったきっかけは合同説明会て説明を聞いたことでした。その中で、社会的に弱い立場の求職者に寄り添った経営をしていることが自分にとって魅力的に感じたのが興味を持ったきっかけです。
ライクスタッフィングの総合職の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
顧客と直接接する職業を念頭に企業を見ていました。具体的には、不動産、教育、人材、IT、ブライダル、冠婚葬祭、小売等々見ました。最終的に、その中でも顧客とより濃いつながりを作れやりがいになると思っ...
選考の感想
同業他社と比較してライクスタッフィングの総合職の選考で重要視されたと感じること
やはり人と多く接する人材系の会社なので、話しやすい人柄は重視されるのではないかと思います。内定者懇親会でも和気あいあいと楽しく話せるような人たちが多かったように感じます。また、どこの会社でも言え...
他社と比べた際のライクスタッフィングの総合職の魅力
弱い立場の人を見過ごさないところだと思います。色々と人材系の会社は見ましたが、優秀な人に良い職場を提供する会社は数あれど、弱い立場の人を育てていこうという会社は多くはありませんでした。ビジネスモ...
ライクスタッフィングの総合職の選考で工夫したこと
一般的に言われる論理的でハツラツとした面接を意識しました。面接ではそこまで難しいことは聞かれないです。ただ、経営理念に合わせ、弱い立場の人にも親身に寄り添いたいからこそ御社を志望するということは...
ライクスタッフィングの総合職の選考前にやっておけばよかったこと
特にないですが、最低限の事業内容や経営理念は理解しておいた方が良いと思います。最終面接では、お偉方に会社の思いを話してくださってそれをどう思うか話すような場面があったので、会社のことをよく知って...
ライクスタッフィングの総合職を受ける後輩へのメッセージ
最終的には相性と割り切ることもできますが、準備できることは沢山あります。たくさん準備したからこそしょうがないと割り切れるはず。適当に挑んですることのないように。
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