個人ワークの意味合いは約10人いる学生の中からGDの前段階である程度の目星をつけるためであると思われ、ケース面接に臨むつもりで取り組むこと。実際この個人ワーク&個人発表で社員の方に目をつけてもらえないとGDでの逆転は難しいと思われる。GDにおいては、私の選考時はGDに慣れていない学生が多かった...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考

エントリーシート

2017年8月上旬

グループディスカッション（GD）

インターンシップ

選考合格の秘訣を見る

ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して、社員の方を含め全員で軽く自己紹介をした後にお題が発表される。最初に5分間個人ワークをして、それを全員発表する。その後にそれに沿ったお題でグループディスカッションをする。その後に、代表者が発表し、質疑応答が少しある。　【GDのテーマ・お題】ゴキブリ駆除用品を持つ会社の成長戦略...

2人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】駅から歩いてすぐ　【GDのテーマ・お題】ディズニーランドの年パスの売り上げをあげるには　【GDの手順】最初に個人で考える時間が10分程度与えられる。その後個人で考えたことを発表し、それぞれメンターからの質問に答える。そのあとに全員で議論し最後に代表者が発表した。その発表に対してメンターが質...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着、自身の名札がある場所に座る。選考官から軽く自己紹介があった後に学生一人一人1分間で自己紹介。 GDのお題が出され、個人で手元の紙を使って10分間で解答。その後各自1分で発表。 GDを8人で行う。時間は20分ほどでその過程を選考官2人は見ている。発表はなし。 GD後、選考...

【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介　→ テーマ発表 → 各々5分間考え一人ずつ1分間で発表 → 20分間のGD → 社員さんからの質問　→ 学生から社員に対して自由な質問　【GDのテーマ・お題】総務省として、日本の肥満児をなくすには。　【GDの手順】テーマ発表 → 各々5分間考え、一人ずつ1分間で発表 → 20分間...

【会場到着から選考終了までの流れ】部屋で待って、そのあと面接官が来る　【GDのテーマ・お題】ライザップの利益をあげる方法　【GDの手順】ライザップの利益をあげる方法を考えて。と言われて、あとは、面接官がいる前で、みんなでどうすれば良いか考える。役割を決めるのから始まるが、何となくみんなの発言から、自分の位置はわかるので、そ...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会議室に通され学生全員でGDを行います。その後エレベーターまで見送られます。　【GDのテーマ・お題】日本のオリンピックを盛り上げるには？　【GDの手順】まず個人で5分程度考えます。その後、各自1分ずつくらいで考えたことを口頭で発表していきます。全員が発表し終わったら、全体でグループデ...

【会場到着から選考終了までの流れ】GDの流れ説明→自己紹介→個人ワーク→個人発表→グループワーク→社員からの質問→逆質問　【GDのテーマ・お題】日本の結婚率上昇　【GDの手順】まずテーマが与えられたあと、個人で10分考える時間が与えられる。会場には紙とペンが用意されているため各自ワークをする。その後1人ずつ発表。次に各個人...

【学生時代に一番力を入れて取り組んだこととそこから学んだことは何かを記述ください。300字以内】学生時代に一番力を入れて取り組んだことは、所属中の◯◯会サークルの運営である。新歓では例年、人数が5人ほどで、今後の運営が危ぶまれる状況下で、最低10人は新入生が必要という事態を困難と捉えた。入学後どう過ごすかという悩みに応え、...

【学生時代に一番力を入れて取り組んだこととそこから学んだことは何かを記述ください。（300文字）※】私が学生時代に最も力を入れたことは吹奏楽の活動です。約9年間続けていました。私は吹奏楽の経験から、自ら働きかけることの大切さを学びました。吹奏楽は50〜100人で一つの音楽を作っているので、個人の主体性は見過ごされがちです。...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、自分の名札がある場所に座る。選考官から軽く自己紹介があった後に、学生が一人ずつ1分間で簡単な自己紹介を行う。その後、GDのお題が発表され、まず個人で手元の紙を使って10分間で考え、各自1分で発表する。その後、個人ワークを踏まえた上でGDを8人で行う。時間は20分ほどでその過程を...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

コンサル・シンクタンク
A.T. カーニー
経営戦略コンサルタント
コンサル・シンクタンク
経営共創基盤（IGPI）
アソシエイト
コンサル・シンクタンク
アクセンチュア
デジタルコンサルタント職
コンサル・シンクタンク
野村総合研究所
経営コンサルタント
コンサル・シンクタンク
デロイトトーマツコンサルティング
コンサルタント職
コンサル・シンクタンク
PwCコンサルティング合同会社
ITソリューションコンサルタント

もっとONE CAREERを使いこなそう

ONE CAREERでは、アーサー・ディ・リトルの2019年卒のインターンシップ選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、アーサー・ディ・リトルのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。アーサー・ディ・リトルのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。

コンサル・シンクタンク アーサー・ディ・リトル 19年卒 経営戦略コンサルタント 経営戦略コンサルタント No.14569 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談

会場到着から選考終了までの流れ

GDのテーマ・お題

GDの手順

プレゼン時間の有無

選考官からの質疑応答の有無

雰囲気

注意した点・感想

この先輩の選考ステップ

他の先輩のES・体験談

選考ステップ別に見る

コンサル・シンクタンクアーサー・ディ・リトル

19年卒経営戦略コンサルタント

経営戦略コンサルタント

No.14569 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談