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小売・流通 ゲンキー
24年卒 ナショナル職
ナショナル職
No.286733 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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24年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
同志社大学 | 文系
2023年2月中旬
グループディスカッション（GD）
2023年2月中旬
会場 オンライン
試験時間 45分
社員の人数 1人
学生の人数 4人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

google meet

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GDのテーマ・お題

社会格差を埋めるためにはどうすればよいか

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GDの手順

まずは、役割の分担を行った後、社会格差の定義づけを行いました。その後、さまざまな案を出しながら、3つの案に絞りました。そこから、定義に最もあっていることを基準に優先順位をつけ、最も順位が高かったものを肉付けし、発表しました。

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GDが始まる前のアイスブレイクの有無

自己紹介を行いました。

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プレゼン時間の有無

立候補して1分間で行いました。

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雰囲気

話しやすい雰囲気。ライバルというよりは仲間として取り組みました。

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注意した点・感想

人数が少ないからこそ、話しすぎないように注意しました。「◯◯さんはどう思いますか」などの気遣いのある発言もできるように心がけ、周りを見ることができる力もアピールしました。オンラインだったため、相槌は大袈裟くらいに行いました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2022年11月下旬
Genky Career Forum　商品開発
2023年1月中旬
一次面接
2023年2月中旬
グループディスカッション（GD）
2023年3月
最終面接
内定
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内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】選考を通して小売業界は自分に合わないと思ったから　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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内定
24年卒
社会人基礎力ワーク
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】「社会人基礎力」の理解と自分に当てはめてどの力を持っていてどの力を今後身につけていく必要があるかグループワークで考えていきました。　【注意した点・感想】社会人基礎力の項目が多いため、ひとつのスキルが複数の力に当てはまることもあり、討論するのに時間がかかりました。 選考には無関係ということでしたが、2時間もあるので...
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内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】キミスカでスカウトされました。　【会場到着から選考終了までの流れ】Google meet入室 ↓ 面談 ↓ 退室　【質問内容】お互いの自己紹介から始まりました。まだ就活始めたてなので、趣味などを正直に話していました。 その後会社説明を受け、何か質問はありますかと聞かれました。全く知らない企業だったため、メ...
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2～3年目の若手の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続して開始　【質問内容】極めてオーソドックス。基本ができていればOK ・自己紹介（1分程度） ・ゲンキーに興味を持ったきっかけ ・選考を受けるに至った理由 ・就活の軸 ・就活の状況 ・学生時...
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内定
24年卒
役員面接
/
本選考
京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員、人事部門最高責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】ラウンジの前で待機し、時間になったら社員の方に案内されてラウンジに入室。 その後名刺を頂き、ラウンジ内で飲み物をご馳走になりながら面接。 面接終了後、社員の方の案内に従ってラウンジを退出　【質問内容】・...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
24年卒
内定
/
本選考
京都大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社と検討中。 検討中の項目が無いため、承諾とした。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】研修会や役員との対面での面談があった　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　採用課　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとzoomで開始した。　【質問内容】自己紹介から始まり、サークル活動での今までの経験についてやアルバイトでの今までの経験について、大学における学業での今までの経験について質問されました。また、最後に逆質問の時間も十分に取...
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内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　採用課　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着するとオフィスに通されて始まった。　【質問内容】就活の軸 将来やってみたいこと どのような理念に共感したか？ 大学では何を研究しているか？ アルバイトについて深掘り どのような店長になりたいか？ シュミレ...
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内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の会社から内定をいただけたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
24年卒
二次面接（最終）
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年以上の人材開発部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】すぐ面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・実際の店舗を想定した問題 想定問題は、「客がこういう状況の時あなたはどうするか」というような内容でした。自分なりの回答を、自信を持って話せれば...
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  • 小売・流通
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、ゲンキーの2024年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、ゲンキーのGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。ゲンキーのGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
  • 27年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 22年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 21年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
    • その他部署 ※現在募集なし
  • 20年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
    • スペシャリスト枠※現在募集なし
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  • 19年卒
    • ナショナル職
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  • 18年卒
    • ナショナル職
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
    • ローカル職
    • 営業本部 ※現在募集なし
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  • 14年卒
    • ナショナル職
    • リージョナル職
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