職種別の選考対策
年次:
23年卒 ポテンシャル採用(総合職)
ポテンシャル採用(総合職)
No.246073 本選考 / 内定の体験談
23年卒 ポテンシャル採用(総合職)
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23年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
内定
内定時期 | 2022年6月1日 |
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承諾検討期間 | 即日で承諾したため不明。 |
承諾/辞退 | 承諾 |
承諾/辞退理由 | 事業内容や商品・サービス |
承諾/辞退理由の詳細
鉄道・開発を始めとして幅広く事業を展開しており、自己成長できる環境だと感じたから。
内定後の課題の有無
特になし。
内定後の拘束
内々定者顔合わせなど、2ヶ月に1回ほど本社に行く機会が設けられる。
内定後の研修など
特になし。
採用人数・倍率
10名ちょっと。
内定者の採用大学・学歴
早慶上理、旧帝、MARCHが多め。
自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)
体育会系が多かったと感じる。
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