21年卒 研究員・コンサルタント
研究員・コンサルタント
No.93647 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2019年8月～9月 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社オフィス |
| インターンの形式 | 個人での調査 |
| インターン期間 | 約2週間 |
| 参加社員数 | 担当の方は3～5人だが、話す機会を設けていただいた方は20人以上 |
| 参加学生数 | 部署では3人 |
| 参加学生の属性 | 東大が90％以上 |
| 交通費補助の有無 | 交通費実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
先進機械の導入においての法整備に関する調査
違うタスクをやっているインターン生もいるが基本的には個人ワーク
出社時間・退社時間は部署の方と相談して決定、毎日最後の30分は報告とフィードバック
最終日に25分程度でのプレゼン
完全に個人ワークだが、望めば他部署の方と話す機会をセッティング...
ワークの具体的な手順
最初に全体像と各個人の課題との関係について説明を受ける。
そのあとは完全に個人ワークで調査、発表資料作成を進めていく。
方向性の確認、修正などは毎日の報告の時間に行う
インターンの感想・注意した点
シンクタンクに多いといわれる調査の仕事がどのように進んでいくのか実感することができた。また、公共案件が多いといわれる三菱総研ならではの苦労なども聞くことができて他社との違いの理解につながった。さらに9日間も会社に通うことで会社の雰囲気も何となくつかむことができたように思う。
懇親会の有無と選考への影響
期間中に全体での懇親会、最終日に部署内での懇親会を開いていただいた。結果への影響はなし
インターン中の参加者や社員との関わり
たまたま同じ部署で同じ期間にインターンをする人がいたため、その人とは仲良くなれたが、基本的には参加者とかかわる機会は初日のオリエンテーションと期間中の懇親会のみ。一方で社員さんとかかわる機会は多く、毎日の昼食に加えて、望めば他部署の方とのミーティングを設定してくださる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
学者っぽくかっちりした人が多いので個人作業で黙々と仕事を進めていくイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
皆さん仕事に真剣に取組んでいらっしゃり、私たちインターン生にとってインターンが今後の就活の役に立つようにと様々な機会を用意してくださるなど、本当に優しい方たちだった。また、想像していたよりもチームごとのミーティングなどで自席を外されている時間が多かった。
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