22年卒 総合職
総合職
No.175175 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 2021年4月7日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
あなた自身をプレゼンテーションしてください。
私は「関わる人に合わせ、柔軟に関係性を構築できる人間」です。障がいを持つ◯◯の影響を受け、幼少期からイベント補助や余暇活動支援など様々なボランティア活動を行ってきました。障がいのある方や年齢の離れた方と接する中で「少しでも幸せを感じてもらいたい」という想いから、一人ひとりに合った接し方を模索し...
志望動機を教えてください。また、どのような基準で就職先を選びますか？
空港を起点に日本と世界、人と人を繋げ、空港をご利用される全てのお客さまの歓びや感動を創出したく、志望致しました。障がいのある◯◯の存在や多国籍・帰国子女の友人が多い環境から、様々な人々が幸せを感じられる場を創造したいという強い想いがあります。それ故、私は「多様なバックグラウンドを持つ人々の幸せ...
これまで困難や失敗をどのように乗り越えてきましたか？その経験から学んだことを教えてください。
部員8名の◯◯部主将として、コロナ禍でのチームのモチベーション低下に直面しました。試合中止や活動自粛が続く中でも「仲間と楽しく成長する」という目標を共有し、お互い励まし合う事が重要と考え、まずオンラインで顔を合わせながら筋力トレーニング等を実施しました。互いに声を掛け合い、ポジティブな雰囲気を...
学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください。
小学生◯◯チームにおいて、学生コーチとして選手の意識改革に取り組みました。当初は多くの選手が応用的な練習についていけず、シュートが入らない等成功体験の少なさが意欲低下を招いていました。私は「各選手が自信を持ち活動できる場を提供したい」と考え、練習メニューを見直しました。具体的には、パスやシュー...
羽田空港の魅力を高めるにはあなたなら何をしますか。また、10年後の自分は何をしていると思いますか？
外的要因に左右されないビジネスモデルを構築する事で更に魅力を高める事が出来ると考えます。新時代において、外部環境の変化に柔軟に対応できる「安心安全な空港」が最も必要だと考え、ソフトとハードの両面からビジネスを展開したいです。具体的には、実店舗に足を運べないお客さまにもアプローチできるVRショッ...
各質問項目で注意した点
簡潔に分かりやすい言葉で書くことを心掛けました。
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
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