インフラ・交通 （旧）三菱パワー（旧：三菱日立パワーシステムズ）

20年卒 事務系 ※三菱重工業へ統合

事務系 ※三菱重工業へ統合

No.47862 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

企業を選ぶ上で最も大切にしている基準・当社志望理由あなたが企業を選ぶ際に最も大切にしている基準は何ですか？また、その上で、あなたが三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に教えてください。

私の企業選びの基準は「社会の発展に貢献していること」「自分らしく働く環境が整っていること」である。私は責任の大きい仕事にやりがいを見出し、使命感を持って全力で取り組む人間である。その点、貴社の事業は大規模かつ社会の基盤を支え、発展につながるものである。またどの事業、職種であっても、チームで協力...

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大学入学以降の経験で、ぶつかった壁を乗り越えるために、主体的に考え・行動した経験 大学入学以降の経験で、あなたがぶつかった壁を乗り越えるために、主体的に考え・行動した経験を具体的に教えてください（あなたが果たした役割を含めて）。また、その経験であなたが学び、感じたことについても教えてください。

大学2年時に◯◯責任者を引き継いだ際、班員によって◯◯製作技術に大きな差があるという問題があった。サークルの性質上班員の入れ替わりが多いこと、◯◯製作・収集は個人作業が多くモチベーションの維持が難しいことが原因であった。◯◯において、◯◯はお客様の目に留まりやすく作品全体の評判に大きな影響があ...

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当社が今後グローバル展開を進めていく上で、必要だと思うこと三菱日立パワーシステムズは、「火力発電・環境技術で地球の未来を明るくする」という経営理念を掲げています。三菱日立パワーシステムズが今後グローバル展開を進めていく上で、あなたが必要だと思うことを教えてください。

現地・現物・現実主義は、日本の製造業において重視されている言葉である。私はグローバル展開においてこそ、この考え方が重要になると考える。まず、現地について。これは実際にモノづくりが行われる土地に足を運び現場を知るということだが、日本とは文化の異なる海外においてその環境や働き方等を知ることは不可欠...

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私は周りの人々から「真面目で責任感があり、信頼できる人」と言われる。その理由は、中学高校の部活における部長の経験や、大学のサークルにおける◯◯責任者や◯◯補佐の経験からであろうと私は考えている。私の原動力は人から必要とされること、誰かの役に立つことであり、どの環境、役職であっても、現状に甘んじ...

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