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最終選考結果 1次選考通過

あなたの「働く目的」を踏まえ、当社への志望理由を教えてください。

働く目的はインテリアを通じて想像を超える価値を提供し、人々の社会生活がより豊かになるように貢献する事です。◯◯歳の頃、◯◯は築◯◯年の自宅の内装を限られた資金でリフォームしました。リフォーム後は今までの暗いイメージとは異なる明るい空間であり、壁紙と床材を変えるだけで印象や気分が大きく変わること...

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退部者が多い◯◯実行委員所属◯◯にて欠員ゼロに貢献

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高校時代、◯◯人から始まった◯◯チーム

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飲食店アルバイトでの接客業務改善

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成し遂げた成果3つのうち1つを選び、あなたがとった行動を含めて、具体的なエピソードを教えてください。

◯◯実行委員として後輩◯◯人をまとめた経験です。私は後輩に楽しんで活動を続けてもらいたいという想いから、まず後輩との距離を縮める必要があると考え、積極的にコミュニケーションを図りました。次第に各々の個性や活動の参加意識などが見えてきたことで、例年ランダムで行われていた業務の割り振り方法に疑問を...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事の女性だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】1人ずつ深掘りされていくという流れだった　【質問内容】自分自身の「強み」と「弱み」を三つずつあげてくださいという内容だった。それについて深掘りと、それらを絡めた自己PRを話すような形式だった。1人ずつ進んでいくので話を...
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二次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性の面接官2人。一次面接と比べたらそこそこ偉い人達が出てきたという印象　【会場到着から選考終了までの流れ】最初は軽く雑談。、基本的に片方が質問を多く投げてくるが、合間に鋭い質問をもう1人が投げてくる形式だった。　【質問内容】最初は軽く雑談をした。 志望動機 卒業論文につい...
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【承諾/辞退理由の詳細】自分自身の第一志望だったため承諾した。会社の雰囲気や福利厚生、勤務地なども含めていいと感じた。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】無　【採用人数・倍率】例年41〜45名。　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...
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【あなたの働く目的を踏まえ、当社への志望理由（300字以下）】「インテリアを通じて、世界中に心地良い住環境を提供したい」という目的があります。父の趣味がDIYである為、季節毎に変わる壁材によって部屋の雰囲気が変わる楽しさを実感しました。この経験から、インテリアの中でも空間のコーディネートに携わる事で、お客様の幸福度を高めた...
106人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたの働く意味を含めた志望動機（300字）】潜在的なニーズを形にして地域に貢献することが私にとっての仕事の目的です。それによって必然的に自分たちの生活は向上し、次の世代や未来にはより良い世の中や環境を作り上げていきたいと考えています。特に貴社では、カーテンなどの生活に欠かせない製品を取り扱っていて、その中でも、それらが...
50人の方が「参考になった」と言っています。
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【あなたの働く目的を踏まえ、当社への志望理由を教えてください。】私には「インテリアを通じて人々に夢を与え、暮らしにときめきをプラスしたい。」という想いがあります。住空間は衣食住の中でも優先順位が低く、特に日本人はインテリアにこだわらない傾向があります。しかし、生活の根幹となるインテリアを豊かなものに変えていけば、忙しい現代...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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南山大学 | 文系
【あなたの「働く目的」を踏まえ、当社への志望理由を教えてください。（1文字以上300文字以下）】働く事を通して、「世界中の人に、物の豊かさだけでなく、心の豊かさを提供したい」と考えています。私は海外在住、留学含め4か国で暮らした経験があり、それぞれの国のインテリアを組み合わせることで、家族と一緒に心地よい空間創りを楽しんで...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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非公開 | 理系
【働く目的を踏まえ志望理由を教えてください（300字） 】私が働く目的は、空間のデザインを通してその空間を使う人の心を豊かにしたいからです。空間デザインに興味を持って以来、貴社のショールームをはじめとした展示場や実際の商業空間、ホテルなど多くの空間を訪れることで壁紙などをはじめとしたインテリアが人に与える感動を幾度となく...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
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本選考
非公開 | 理系
【あなたの働く目的を踏まえ、当社への志望理由を教えてください（300）】私は住空間を通して、お客様の暮らしに豊かさを提供する仕事に就きたいと考えているため、貴社を志望します。◯◯年前に実家のリフォームをした際に、壁紙一枚が新しくなるだけで、部屋やお風呂場の雰囲気はガラッと変わり、気持ちまで明るくなった経験があります。この経...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、サンゲツの2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、サンゲツのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。サンゲツのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、メーカー業界の分析やサンゲツの企業研究をする際に役立ちます。
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