職種別の選考対策
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20年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
20年卒 【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機と選考の感想
【総合職（グローバルコース）】オープン採用
20年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用に興味を持ったきっかけ
総合商社で働くことに興味があったため
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
総合商社を中心に受けていた。ビジネスを自分で作り出せるという点が非常に魅力的だった。海外勤務の可能性が高いこと、商社マンの行動力や人間性が素晴らしいと思えたこと。7大商社のうち、三菱商事、三井物...
選考の感想
同業他社と比較して丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で重要視されたと感じること
人間性を重視している。その中でも柔軟性・チャレンジ精神・そしてストレス耐性はかなり見られてると思う。真面目一辺倒ではなく、柔軟に物事を考えて、チャレンジしていける人間を求めている。ストレス耐性は...
他社と比べた際の丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の魅力
業界五位の故の上を目指すチャレンジ精神。商社の中でも、かなりフランクな雰囲気
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考で工夫したこと
自分を素で話すように意識した。自分を取り繕っても面接官には響かないだろうと考えた。面接官とのやり取りを楽しむように心がけた。なるべく笑顔を意識して、ハキハキ話して、コミュニケーション力が高く見え...
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用の選考前にやっておけばよかったこと
しっかり自己分析をしておくとよい。自分の人柄について聞かれた時に、すぐ答えれっるようにすべき。がくちかもはっきりさせておく必要がある。
丸紅の【総合職（グローバルコース）】オープン採用を受ける後輩へのメッセージ
6月は怒涛のスケジュールで大変だと思います。商社マンになるには、これを耐え抜くぐらいのタフさは必要だと思うので、頑張って下さい。
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