職種別の選考対策
年次：
24年卒 ミラエール推進部（オフィスワーク）の志望動機と選考の感想
ミラエール推進部（オフィスワーク）
24年卒 ミラエール推進部（オフィスワーク）の志望動機と選考の感想
ミラエール推進部（オフィスワーク）
24年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
大学非公開 | 文系
志望動機
スタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）に興味を持ったきっかけ
事務職に特化していており、サポート体制が充実していると関心を持ちました。
スタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）の志望動機（選んだ基準・他に受けた企業）
資本金1億円以上・年間休日120日以上・社風の良さ・福利厚生で選びました。説明会の質疑応答にて社内のコミュニケーションについても選択肢としてあります。他企業に関しまして、商社や食品業界を事務職を...
選考の感想
同業他社と比較してスタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）の選考で重要視されたと感じること
選考を通して、人物重視であると感じました。面接の際に、志望動機や自己PRについて話す場面もありましたが、高校・大学の決めたきっかけについて話すところから始まりました。改めて入学を決めたきっかけを...
他社と比べた際のスタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）の魅力
サポート体制が充実していると感じました。企業様と提携している営業の方と、自分自身をサポートしてくださるカウンセラーの方との二人三脚のように、悩み等を解決ができる点だと思いました。
スタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）の選考で工夫したこと
説明会で企業の魅力を見つけるように工夫しました。事務職として自分が何ができるのかを言語化できるよう、文章の工夫をしました。また、雇用形態が正社員と異なるので自分の働き方について説明が出来るように...
スタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）の選考前にやっておけばよかったこと
特にありません。
スタッフサービスのミラエール推進部（オフィスワーク）を受ける後輩へのメッセージ
雇用形態が正社員ではないので、不安感はありますが採用ご担当者の方が親身になって相談にのってくださいます。
その他企業の選考対策
-
人材・教育東急キッズベースキャンプキッズコーチ
-
人材・教育郵船コーディアルサービス一般事務
-
人材・教育ベルリッツ・ジャパン総合職
-
人材・教育富士通ラーニングメディア開発運用担当 ※現在募集なし
-
人材・教育フルキャストホールディングス総合職
-
人材・教育ワールドインテック総合職
選考ステップ別に見る
志望動機に関する人気記事
-
2024/12/20ワンキャリ編集部志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例
こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント... -
2023/11/07ワンキャリ編集部「裁量」「仕事の幅広さ」「人」多くの就活生が口にする志望動機で差をつけるには？
今回は多くの学生が企業選びのときに重要視する「裁量」「仕事の幅広さ」「人」の3つの軸について、どう考えを深め、それが実際の選考でどう生きるのか、想定質問を踏まえてお伝えします。人気業界である商社... -
2022/12/08ワンキャリ編集部【面接対策：志望動機】全業界対応！評価が高まる「志望動機」の作り方・答え方を5つのポイントと例文で解説！
こんにちは、ワンキャリ編集部です。どの企業の面接でも必ず聞かれる「志望動機」。「一つ一つの企業について志望動機を練り上げるのって結構な労力がかかるな……」と感じている方も多いのではないでしょうか...
お気に入りして募集開始の通知を受ける