職種別の選考対策
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20年卒 コンサルタント（総合職）の志望動機と選考の感想
コンサルタント（総合職）
20年卒 コンサルタント（総合職）の志望動機と選考の感想
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20年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
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志望動機
三菱UFJリサーチ&コンサルティングのコンサルタント（総合職）のインターンを知ったきっかけ
就活サイトで紹介されていたこと
三菱UFJリサーチ&コンサルティングのコンサルタント（総合職）のインターンの志望動機
コンサルティングファームの中でも日本に根ざしている企業を中心に線香を受けていた。他の選考企業として外資系コンサルティングファーム（総合・戦略）や日系コンサル、金融、ベンチャーなど選考開始の早い業...
選考の感想
同業他社と比較して三菱UFJリサーチ&コンサルティングのコンサルタント（総合職）のインターン選考で重要視されたと感じること
インターン選考全体として「本当に自社に興味があるのか」というところが重視されていたように感じる。選考時期が外資系コンサルティングファームと重複していることから「なぜ日系の自社なのか」と聞かれたこ...
三菱UFJリサーチ&コンサルティングのコンサルタント（総合職）のインターン選考で工夫したこと
特段企業別の対策はしていないが、社会問題・課題に対してどのように考えるか、なぜそう考えるのかという知的トレーニングは日々行なっていた。
コンサルティングファームは企業によらず頭で多くの物事を考...
三菱UFJリサーチ&コンサルティングのコンサルタント（総合職）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
特にない。自分が関心のあることを示し、かつ一定程度ロジックを組むことができれば問題なく選考通過できる。
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