25年卒 技術職
技術職
No.368394 本選考 / エントリーシートの体験談
| 提出期日 | 2月27日 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
卒業論文 研究内容（800字以内）
◯◯向けの◯◯の開発に取り組んでいます。◯◯を発症すると◯◯により◯◯に◯◯が残ってしまうため、◯◯の◯◯を受ける必要があります。しかし、◯◯の数が足りていないため、◯◯が適切な◯◯を受けられていない現状があります。私の研究で扱うデバイスは◯◯の◯◯を模したもので、◯◯の省人化を通じた◯◯不足...
卒業論文 苦労した点・工夫した点（400字以内）
2つあります。1つ目は◯◯などの◯◯を使用せずに、◯◯の◯◯を模した◯◯を製作したことです。◯◯の◯◯をそのまま模した場合、◯◯の手の動きを再現するための◯◯が不可欠でした。しかし、人間が使用するデバイスであるため、◯◯を第一に◯◯を使用せずに設計を進めました。そこで◯◯の動作を模擬するのでは...
修士論文 研究内容（800字以内）
◯◯は、次年度に予定している◯◯による有効性検証のための準備を目的とし、まずは◯◯を対象とした◯◯の◯◯を増大させる技術の開発を行っています。この技術によってデバイスの◯◯を◯◯の◯◯による効果に近づけることができます。まず私は、◯◯を増加させる要因の洗い出しを行いました。具体的には、◯◯中の...
学生時代に最も力を入れて取り組んできたこと 具体的な取り組み内容（400字以内）
グローバル人材を目指し、大学を半年間休学して◯◯の◯◯で働きました。私はチームに貢献したいという思いから、現地メンバーと一緒に◯◯の新商品開発に挑戦しました。その過程で次の2点に注力することで円滑にプロジェクトを進めました。1つ目は相手目線での会話です。第二言語である英語による議論をしていたた...
これまでチーム仲間と協力し取り組んだこと 具体的な取り組み内容（400字以内）
コロナ禍でも自身の挑戦を止めたくないという思いから、◯◯でのプロジェクトに挑戦しました。当時、この◯◯では清掃不備が原因で◯◯から不満の声が寄せられていました。私は従業員の皆さんに納得いただける解決を図りたいという思いから、1人1人にヒアリングを行いました。すると「従業員によって掃除の方法が異...
身近な人からどのような人だといわれるか どんな人だといわれますか（30字以内）
仲間と向き合いながら物事を進められる
身近な人からどのような人だといわれるか そのようにいわれる理由を教えてください（150字以内）
モチベーションの源泉は、どんな小さな学びに対しても喜びを感じる「学び欲」です。この学び欲を源泉に、◯◯人との商品開発や◯◯との◯◯などに自ら挑戦してきました。これらの過程で、言語や価値観が異なる仲間に寄り添い、耳を傾けることで協力を得てきたため、上記のような人だと言われるのだと考えます。
志望動機 あなたが仕事をする上で、大切にしたい価値観や求める働き方・職場風土を具体的に記入してください（200）
私が大切にしていることは2つあります。1つ目は異なる価値観を持つメンバーに寄り添いながら、物事を進めることです。◯◯人との◯◯や◯◯との◯◯など、メンバー1人ひとりの意見に耳を傾けながら取り組んでいます。2つ目は常に学び続ける姿勢です。これまで現状に満足せず、多くの事に果敢に挑戦してきました。...
志望動機 入社後にトヨタでやりたい事と、それに繋がるご自身の強み・能力・経験を具体的に記入してください（300）
私は世界中の国や地域に寄り添いながら交通事故死傷者ゼロの社会を実現したいです。その中でも歩行者を検知するセンシングのシステム開発を担当したいです。歩行者の検知は安心安全な移動を実現するうえで不可欠な要素ですが、現在のシステムでは雨や霧などの悪天候時や複雑な都市環境でのセンシングには大きな課題が...
各質問項目で注意した点
全ての設問で結論ファーストで記述することを心掛けました。またナンバリングなどを用いて相手が理解しやすい文構造にしました。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
-
メーカーユニリーバ・ジャパンカスタマーディベロップメント
-
メーカーP&G JapanF&A（経営管理）
-
メーカーネスレ日本技術系職
-
メーカー日本ロレアルファイナンス職
お気に入り