職種別の選考対策
年次：
19年卒 総合職
総合職
No.40238 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
19年卒 総合職
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19年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
2018年7月下旬
グループディスカッション（GD）
2018年7月下旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
説明→他己紹介→グループディスカッション→FB
GDのテーマ・お題
ショッピングモール内にある無印良品の店舗の社員になったとして、ショッピングモール内のイベントスペースで何をすれば、
無印良品の店舗に来てもらえるようになるか、グループで一つの結論を出す。
GDの手順
①今回の設定の説明（具体的な数字を提示しながら）
3つの選択肢の説明
②開始（各班でタイムマネジメント）
③グループごとに席に座っている社員に発表
④社員から発表のフィードバック
⑤質問タイム
⑥終了
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
他己紹介
プレゼン時間の有無
各班ごと座ったまま
選考官からのフィードバックの有無
グループワークの進め方や発表の善し悪しや、一人ひとりの発言へのFB
雰囲気
静か、少し緊張感がある
注意した点・感想
狭い部屋の中、結構な人数で行うので、まず評価する社員に自分の発言が聞こえるよう、大きい声ではきはきと発言するようにしていた。また、あくまでも私が感じたことではあるが、グループワークが始まる前の説明の段階で、社員の方が聞いている態度を評価しているように感じた。
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