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インターンシップ
実施日程 2月上旬
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 2日間
参加社員数 1グループあたり5人
参加学生数 30名程度
参加学生の属性 MARCH、関関同立の学生が多かったです

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

1日目：海外支社においてYKKとベンダーバイヤーの3社の立場からビジネスを考案する

2日目：YKKの知名度を上げるための企画立案

1日目　会社説明、グループワークの説明、グループワーク（半日）、社員座談会
2日目　事業説明、グループワークの説明、グループワーク（半日）、社員座談会

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ワークの具体的な手順

事前課題が配られ、その課題についてグループワークを行う

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インターンの感想・注意した点

企業ホームページを参照し、企業理解を深めた状態で参加したが、必要なかったように感じました。グループワークの前に企業説明や、社員の方からの説明があるので、企業理解はインターンシップの中で深める形で良いと感じました。

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参考にした書籍・WEBサイト

企業ホームページ

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インターン中の参加者や社員との関わり

2日間同じグループのメンバーと話すので、グループの中での親睦は図れると思います。穏やかな学生が多かった印象ですが、積極性は薄かったです。社員の方は、人当たりが良く、グローバル思考の方が多い印象を受けました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

インターン参加前は、ファスナーの会社、海外比率の高い会社という印象しかなかった。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

登壇した社員の方のほとんどが、海外駐在を経験しており、やはりグローバルな企業という印象。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界、会社、YKK精神、事業、現在注力している事業、今後の経営方針の説明 YKKの仕事体験ワーク 今後選考やイベントの案内、説明 内容はそこまで難しくないです。フィードバックも簡単ですがいただけます。　【ワークの具体的な手順】説明 アイスブレイクGD 資料作成 ...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は営業本部長のお話、海外営業体験のグループワーク、海外駐在をされている方々との座談会があった。2日目はYKKのデジタル戦略についての説明、YKKの知名度を向上するための施策を考えるグループワークがあった。　【ワークの具体的な手順】インターン開始前に、グループワークのお...
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ONE CAREERでは、YKKの2024年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またYKKのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、YKKのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やYKKの企業研究にも役立ちます。
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