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実施日程 2021年1月下旬
実施場所 研究所
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 1日間
参加社員数 常についていてくださるのは、1チームあたり2人程度。適宜部署毎の社員の方が来てくださった。
参加学生数 50人程度
参加学生の属性 不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

まず、企業全体の説明。次に部署ごとの説明があった。その後は、専門性に応じて4人程度のグループに分かれ、業務体験をおこなった。午前と午後で1テーマずつ、合計2つのテーマを体験できる。最後には、会議室のようなところで社員さんとお話をする時間が設けられていた。

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ワークの具体的な手順

説明を受ける→実際に手を動かして体験→グループ内で考察→社員さんから解説

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インターンの感想・注意した点

実務体験では2つのテーマを体験したが、社員さんの熱量に差があったように感じた。社員さんのモチベーションが高かった方のテーマでは、議論が活性化するように適宜ヒントを与えてくれるなど、非常に印象が良かった。もう一方のテーマは、講義をひたすら受けている感じだった。

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懇親会の有無と選考への影響

早期選考への案内を頂いた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

常にグループについてくださる社員さんや人事の方とは沢山話す機会があり、適宜質問にも答えてくださった。また、色々な部署を回るので、それに伴って色々な社員さんと関わる機会が与えられた。他のグループの学生と話す機会は、座談会で社員さんがローテーションする間の待ち時間くらいでした。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

堅苦しい

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

のびのびと研究できる環境

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】集合後、企業全体の説明。その後、分野別に分かれ、事業所見学後、昼食。昼食後、チームに分かれ、課題解決型のグループワークを行った。チームの分け方はくじ引きでした。グループワーク・発表ご、質問会が開かれた。　【ワークの具体的な手順】チームごとに課題内容が異なり、それぞれのチーム...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】キヤノンの様々な製品事業部門や研究開発部門が特徴や魅力を、職場見学や体験を通して理解できるプログラム。技術系の仕事体験ワークや、実際の製品を生産する工場の見学、エンジニア社員との座談会等を行い、キヤノンの仕事や技術に対する理解を深めることが目的　【ワークの具体的な手順】会社...
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ONE CAREERでは、キヤノンの2022年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またキヤノンのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、キヤノンのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やキヤノンの企業研究にも役立ちます。
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