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No.229949 本選考 / 最終面接の体験談

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2022年4月下旬
最終面接
2022年4月下旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 20分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

役員、人事部の方

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会場到着から選考終了までの流れ

受付の人に待合室に連れていかれる。
面接時間になったら人事部の方が迎えにきてくださって、面接室へ。
面接の際は、人事部の方が横についていてくださる。
終了したら、人事の方と面接終わっての感想や他社の選考状況・志望度を聞かれる。

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質問内容

・写真を使って自己紹介
・志望動機とどう貢献できるか
・強みが生きた経験はあるか
・東京の街づくりの課題
・東京建物の弱みとそれが見えたエピソード
・もっとも印象に残った東京建物の物件
・30年後どんな社会人になりたいか
・自分が認識している弱みとそこに対する改善の動き
・志望...

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雰囲気

厳かだけど、少し柔らかい感じ。笑いはほとんど起きない。起きた人もいるがごく少数。

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注意した点・感想

自分なりの考えをしっかりと伝えられるようにした。役員の方は微動だにしないので、そこに臆せず自分の劇場を作り上げそこに巻き込むくらいの勢いが大事だと思うし、自分のそこを評価されたのだと思う。周りの内定者を見てもそのように感じる。

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2021年7月
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78人の方が「参考になった」と言っています。
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室に案内され、面接。面接後に人事の方と面談。　【質問内容】・自己紹介。 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り。 ・東京建物の志望動機とどう活躍することが出来るのか。 ・東京建物の事業の中で伸ばすべきもの二つと縮小...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員（3人）、人事（1人）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に案内された後に会場に案内される。　【質問内容】・写真を使って強みを含む自己紹介。 ・志望動機と入社後どのように貢献できるか。 ・名古屋の街の課題とそれをデベロッパーとしてどのように解決することが...
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください。】◯◯として活気ある組織作りをやり抜いた。 背景としてコロナ禍で大会がなく、目標を失ったことで部員の士気が低下していた。士気の低下は練習の質や参加率の低下を生み、悪循環に陥っていた。そこで士気の向上を目的、新歓を組織作りの手段とし、新歓...
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【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから学んだことをご記入ください500】サークル活動です。所属していた◯◯において◯◯の一人として約30名を統括及び振りや構成に注力しました。きっかけは、新型コロナウイルスで活動できない期間の長期化が原因で、同期が減少したことです。当初、私を含め◯◯名のリーダー全員が大学...
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23年卒
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【これまでの人生において”やり抜いた経験“、また、そこから学んだことをご記入ください。（500字以内）】◯◯◯◯サークルの新歓リーダーとして、コロナ禍での新入生獲得に8ヶ月間尽力し、直近5年間で最多の新入生を獲得したことだ。当時、◯◯名以上の新入生獲得を目標に新歓担当のメンバー◯◯名で活動する中、対面での新歓活動が禁止とな...
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