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不動産・建設 旭化成ホームズ
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総合職／事務系
No.180491 本選考 / 最終面接の体験談

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大学非公開 | 文系
3月下旬
最終面接
3月下旬
会場 オンライン
試験時間 15分
社員の人数 3人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長
採用担当責任者
営業の役職者

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会場到着から選考終了までの流れ

オンライン面接

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質問内容

・冒頭の自己紹介で事前課題として伝えられていた3分間の自己PRと共に自己紹介。
・なぜ旭化成ホームズなのか。
・学生時代に頑張ってきたこと。部内ではどんなポジションなのか（人間関係において）
・他人からどういう人間だと言われるか
・逆質問

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雰囲気

役職者3名との面接の為、緊張感はあった。

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注意した点・感想

冒頭の3分間の自己PRで、営業職としての適性があることと入社意志を熱意を持って伝えることを心掛けました。初めての最終面接であったため、非常に緊張した。役職者が3名であったため、緊張感はある。深堀質問は今まで聞かれたことがない部分を聞かれたので、面接前に入念に振り返っておくと良いかもしれません。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】参考書を解く
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、旭化成ホームズの2022年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、旭化成ホームズの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。旭化成ホームズの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは不動産・建設業界の分析や旭化成ホームズの企業研究にも役立ちます。
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