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No.255922 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

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当社を志望した動機、および、入社して取り組みたい仕事・実現したいことを入力してください。

2050年カーボンニュートラルの達成に向け、貴社の強い使命感や責任感を持つ社員の方々と共に貢献したい思いがあり志望する。脱炭素社会の実現には、温室効果ガスを排出しないクリーンエネルギーの利用が求められる。現在、風力や太陽光等の再生可能エネルギーの拡大は続いているものの、高コストで安定供給が困難...

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学生時代に頑張ったこと、経験から得た学びについて、入力してください。

初心者でありながら◯◯部に所属し、3年次より主将を務め、チームを◯◯年ぶりの◯◯大会に導くことを目標に強化を行なったことだ。チームには◯◯人の選手が在籍し、その半数は中学校や高校から競技を始めた経験者だったが、残りは私のように大学に入学してから始めた初心者だった。このため、競技経験年数が異なり...

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25年卒
ジョブマッチング面談
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大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】送変電部と系統運用の幹部。具体的な役職等は不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後、待機場所からブレイクアウトルームに割り当てられ面接開始。終了後は再度待機場所に戻され解散。　【質問内容】志望動機（なぜ中部電力のこの部門を志望したのか） 関わってみたい業務 ...
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内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望軍の会社だったから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】内定承諾を伝えたのち、教授と就職担当の先生の連絡先を教えることと後付け推薦状を提出することが求められる。　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】国公立が多い　【自分以外の内定者の属性（体育...
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内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】転勤が多いことがネックであった　【採用人数・倍率】辞退したためわかりません　【内定者の採用大学・学歴】名古屋大学、名古屋工業大学等中部地方の国公立大学院生が多い　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】機械系、電気系専門の人が多い
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25年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で40分　【対策方法】参考書
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25年卒
エンジニアフォーラム
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】各部門の先輩社員と少人数単位で座談会　【注意した点・感想】このイベントが実質の一次選考でこのイベントで評価の良い人から本選考の面接に呼ばれるという話を先輩から伺っていたため、志望度の高さと積極性をアピールした。座談会中は人事が回っており、評価しているような雰囲気があったため、選考要素があることは間違いないと思う。事...
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】言語10問程度 非言語10問程度 性格300問程度　【対策方法】自力での対策
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内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他で部署確約で内々定をいただいていたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
25年卒
エンジニアフォーラム
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】中部電力の「超リアル」な働き方を知るための座談会　【注意した点・感想】ここでのパフォーマンスや積極性も選考要素に関わっていると聞いていました。したがって事前にいくつか質問を用意したうえで積極的に質問をすることを意識していました。 業務内容や社風など詳しく知ることができた良いイベントだったと感じています。
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語 非言語 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語：30分程度 性格診断：30分程度　【対策方法】対策本を1周しました。
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内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIテストと同じだった。　【対策方法】問題集を解く
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、中部電力の2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、中部電力のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。中部電力のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、インフラ・交通業界の分析や中部電力の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
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