職種別の選考対策
年次:

19年卒 ソリューション・エンジニア職の志望動機と選考の感想
ソリューション・エンジニア職
19年卒 ソリューション・エンジニア職の志望動機と選考の感想
ソリューション・エンジニア職
19年卒
志望動機と選考の感想
>
本選考
大学非公開 | 理系
志望動機
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職に興味を持ったきっかけ
豊富なコンサルタントを有し、戦略的なソリューションを提供できると考えたため。
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
私は、「顧客にしっかりと向き合うことができる環境」「長期に渡って成長できる環境」という二つの基準で企業を選びました。アクセンチュアは成長志向が高く、コンサルタントも豊富なためこの基準を満たしてい...
選考の感想
同業他社と比較してアクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考で重要視されたと感じること
外資系ということもあり、実力主義でガツガツした雰囲気であるため、「学生時代から積極的に物事に取り組んできたことに対する精神力」「成長石が強い」などが重視されていたと思います。また、その点について...
他社と比べた際のアクセンチュアのソリューション・エンジニア職の魅力
自分から行動すれば確実に成長できる環境が整っていることです。また、個人的には、自社のコンサルタントと仕事ができる点も魅力に感じていました。
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考で工夫したこと
上記でも述べましたが、実力主義でガツガツした雰囲気であるため、自分自身がアグレッシブに行動できる人物であることがしっかりと伝わるような面接を行いました。また、インターンシップにも参加していなかっ...
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職の選考前にやっておけばよかったこと
インターンシップへの参加。
アクセンチュアのソリューション・エンジニア職を受ける後輩へのメッセージ
アクセンチュアは外資系ITコンサルであるため、短期間で成長したいという想いを持つ学生にはかなり向いていると思います。インターンシップや説明会に積極的に参加し、情報収集することが必要だと思います。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩の志望動機と選考の感想
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンクA.T. カーニー経営戦略コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクデロイト トーマツ コンサルティングコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクドリームインキュベータビジネスプロデューサー
-
コンサル・シンクタンク野村総合研究所経営コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクStrategy&経営戦略コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクPwCコンサルティング合同会社ビジネスコンサルタント