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23年卒
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インターンシップ
実施日程 2021年8月
実施場所 Web
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1day
参加社員数 4人程度
参加学生数 50人程度
参加学生の属性 不明

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

顧客の求める課題に対してランダムで組まれたチームの中で1時間程度で答えを導き出しニトリ社員になったつもりでニトリ社員を顧客とし、他のチームとプレゼン対決をする。勝敗に関わらずグループ、個人共にフィードバックを得ることが出来る。

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ワークの具体的な手順

基本的なニトリの説明。部署の業務内容。チーム分け。課題取り組み。プレゼン。結果発表。フィードバック。総括、案内。

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インターンの感想・注意した点

初対面の人とチームを組んで他のチームの人と争うという体験は非常に面白く3時間半という長い時間も忘れるほど熱中した。時間配分がプレゼンの鍵になるためタイムキーパーを積極的に活用して大枠から埋めていくことを意識した。

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懇親会の有無と選考への影響

4種類のインターン全てに参加すれば特別なインターンに参加することが出来る。

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インターン中の参加者や社員との関わり

参加者とは早い段階で打ち解けて事業に取り組む時間を増やした。アイディアは積極的に出してそれに対して全員で思考し、良ければ採用、改善の必要があればその都度修正していくという形で関わった。社員とはフィードバック以外はほとんど会話は無し。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

大手企業であるため非常にエリートで固いイメージがあった。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

社員和気あいあいとしていてグループということを意識して取り組んでいる企業であると感じた。

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2021年7月下旬
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23年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】広告宣伝部では、実際にニトリの商品の広告を考えるワークを行った。ワークでは、広告する商品の選択、広告対象、媒体、イメージの考案をチームで行う。最後に社員の方に向けて企画プレゼンをし、優勝が決められる。　【ワークの具体的な手順】簡単な説明→広告する商品の選択→宣伝対象、媒体の...
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ONE CAREERでは、ニトリの2023年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またニトリのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、ニトリのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、メーカー業界の分析やニトリの企業研究にも役立ちます。
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