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メーカー ダイキン
19年卒 事務系※事務系コースへ統合
事務系※事務系コースへ統合
No.25811 本選考 / 役員面談の体験談

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19年卒
役員面談
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本選考
非公開 | 文系
2018年6月中旬
役員面談
2018年6月中旬
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 約30分
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

女性人事（年次高め）
戦略経営計画のようなものをつくる部署の部長さんのような方（年次が高め）

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会場到着から選考終了までの流れ

若めの人事の方が出迎えてくれる
他の学生と共に3人でおしゃべり
時間になると面接室に呼ばれる
面接
人事がエレベーターまで送ってくれる

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質問内容

自己紹介・自己PR・あなたが今日そこに座っている理由を教えてください
自己PRについて深堀（具体的にどのようなことをやったの？なぜ始めたの？活動内容を具体的に？）
これまで一番つらかったことと深堀（どうやって乗り越えた？どう対処した？）
逆質問

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雰囲気

一次面接より少し厳か
笑いが起きるところもあった
主に人事じゃない方が質問してくる

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注意した点・感想

この面接に合格ができなかったのですが、原因だと思ったのは、あなたは自分のことを話すほう？と聞かれた時に、話の流れで最初は相手を聞くほうだったと言ってしまったこと。ダイキンは自分の主張をずかずか言う人の意見が通りやすいという話を何回か聞いたため、そういう人が求められてるのかなと後から後悔した。ま...

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参考にした書籍・WEBサイト

ワンキャリア、就活会議、unistyle、大学の就活体験記

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2018年6月上旬
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2018年6月中旬
役員面談
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内定
19年卒
個別トークセッション 2
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の上がった管理職　技術系　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機後案内される　【質問内容】簡単な自己紹介 大学時代はどんなことをやってきたのか 他にはどういった業界、業種を見ているのか といったことを簡単に聞かれ、半分以上の時間は逆質問にあてられた。 聞いた...
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内定
19年卒
役員面談
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と採用課長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機後呼ばれる　【質問内容】はじめに、これは面接ではなく面談、お互いにお互いのことを知り対等な立場で選択しようということを話され、案の定面談の半分は逆質問だった。そこから大きく話が広がっていった。 向こうからの...
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19年卒
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7人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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【志望動機について】様々な人と関わり合いながら、地球規模で人々の生活に貢献したいという思いを実現できると考えたからです。空調という世界中に需要のあるものを媒体に、地域に根差した価値を提供するという点にも魅力を感じました。　【希望職種を選んだ理由】自分の強みである、新しい環境に飛び込む力や積極性、語学を生かせると考えたからで...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 非公開
【志望動機について（100字以内）】私には「世界を舞台に働きたい」「若いうちから失敗を恐れずに試行錯誤を重ねて成長したい」という思いがあり、広く海外で事業を展開し、二流の戦略・一流の実行力という言葉が存在する貴社で働いてみたいです。　【希望職種とその職種を選んだ理由（100字以内）】営業と企画。営業職についてはお客様の生の...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【動機について （100字）】スマートアプリによって操作可能なエアコンなど、時代のニーズに応える製品の開発や、北米やアジアへの事業展開に見られる貴社のチャレンジ精神が、私の就職活動の軸とマッチしているものと考え志望しています。　【企画・営業・マーケティング・サービス・調達・物流・生産管理・経理・人事の中で、興味のある職種と...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
19年卒
内定
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【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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19年卒
WEBテスト
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【試験科目】性格検査、能力検査　【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター　【対策方法】特になし。ボーダーは低くはないと感じた。
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19年卒
トークセッション1
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接会場に移動　【質問内容】向こうからの質問が半分、こっちからの逆質問が半分だった。質問内容は、学生時代頑張ったこと、希望する職種、入社後にやってみたいことなどオーソドックスな質問だった。逆質問の時間があるので、事前に...
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19年卒
企業説明会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】グループワーク　【注意した点・感想】三人組のグループに分かれて、ゲーム形式のグループワークを行い、得点を競うものだった。選考されている雰囲気は全くなく、企業理解のために設けられているイベントだと思う。説明会参加が選考に影響するかはわからない。
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ONE CAREERでは、ダイキンの2019年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、ダイキンの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。ダイキンの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析やダイキンの企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
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