職種別の選考対策
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18年卒 グローバルリーダーの志望動機と選考の感想
グローバルリーダー
18年卒 グローバルリーダーの志望動機と選考の感想
グローバルリーダー
18年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
ファーストリテイリングのグローバルリーダーに興味を持ったきっかけ
身近であり自分自身がユーザーであること
ファーストリテイリングのグローバルリーダーの志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
企業理念に共感でき、また社員にしっかり浸透し何のために働いているのかはっきりしていること。
事業内容が身近な幸せに貢献する事業であり、人々の幸せに密着していること。
女性としての働きやすい環...
選考の感想
同業他社と比較してファーストリテイリングのグローバルリーダーの選考で重要視されたと感じること
議論の中でもチームワークを乱すことなく、自分の意見をもってしっかり発信し、コミュニケーションをうまくとれること。過去の経験に対し、なぜその選択肢を選んだのかしっかり考えて答えられること。また入社...
他社と比べた際のファーストリテイリングのグローバルリーダーの魅力
理念をしっかり持ち、社員も意識して働いていること。
良い企業であるから結果として高いパフォーマンスを出せるという考えをもっていること。
ファーストリテイリングのグローバルリーダーの選考で工夫したこと
セミナーに参加し企業研究をした。
また、面接の逆質問の時間を有効に利用した。自分の働く軸と合っているのかの適合性を確かめ、また入社後のビジョンを固め次の面接の対策をした。
入社後やりたいこと...
ファーストリテイリングのグローバルリーダーの選考前にやっておけばよかったこと
OGOBなど先輩に話を聞くこと。入社後のイメージももっと具体的に掴めると思う。
ファーストリテイリングのグローバルリーダーを受ける後輩へのメッセージ
初めは店長にならなくてはいけませんが、これも現場を知る経験だと前向きにとらえるといいと思います。
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