職種別の選考対策
年次:
25年卒 M&Aコンサルタント(営業職)
M&Aコンサルタント(営業職)
No.339395 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 M&Aコンサルタント(営業職)
M&Aコンサルタント(営業職)
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
25年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
立教大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 9月中旬 |
---|---|
実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 3日間 |
参加社員数 | 1チーム6人 |
参加学生数 | 50人ほど |
参加学生の属性 | 旧帝、早慶 |
交通費補助の有無 | 首都圏外の方のみ支給あり。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
基本的にはチームワーク。1チーム6人程度でM &Aの具体的なワークについてチームで行い、5分間でプレゼン、フィードバックという流れ。どの企業が買い手にふさわしい企業なのかなど、実務に近い業務を体験できた。
ワークの具体的な手順
軽く専門用語や概要について社員の方からの説明→グループワーク→発表→フィードバック。
インターンの感想・注意した点
かなりタメになる内容だった。と同時にM&A業務は非常に大変で、骨の折れる作業であることを実感した。1時間半ほどのグループワークが何回か行われたが、時間は非常にタイトなため、班員と協力することが非常に重要であると感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
同じグループのメンバーとは3日間のグループワークを通してかなり仲が深まった。社員様とはパネルディスカッションで質問がかなりできるので交流はできる。人事の方とはプレゼンの優勝チームがご飯ないからなど、深い交流ができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
硬派な方が多い印象。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
硬派な方は少なく、皆物腰が柔らかい。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
金融日本生命保険相互会社法人職域FC
-
金融みずほフィナンシャルグループオープン型
-
金融三菱UFJ銀行システム・デジタル
-
金融三井住友銀行総合職(IT・デジタルコース)
-
金融三井住友信託銀行Gコース(全国転勤型)
-
金融野村アセットマネジメント総合職(ビジネスマネジメントコース)