職種別の選考対策
年次：
21年卒 M&Aコンサルタント（営業職）
M&Aコンサルタント（営業職）
No.82374 本選考 / 部長面接(二次面接)の体験談
21年卒 M&Aコンサルタント（営業職）
M&Aコンサルタント（営業職）
21年卒
部長面接(二次面接)
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本選考
大学非公開 | 文系
2020年1月
部長面接(二次面接)
2020年1月
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事と部長クラス
会場到着から選考終了までの流れ
到着後、部屋に通され面接開始。一人ずつ受け答えをしていく。
質問内容
最初に1人2分程度で自己紹介と志望動機を発表していく。
その後はその発言に付随した質問や深掘りが行われる。
また、部長には自由な質問権限があり、その場のノリで好きなことを聞いてくるため、質問は人によって様々であると思う。
雰囲気
若干厳しめ
注意した点・感想
部長レベルの肩の質問は非常に鋭く、答えに窮する学生も少なくなかった。回答の順番は基本挙手制であるため、いかに突拍子も無い質問に早くロジカルに答えるかという頭の回転も見られているように感じた。逆質問の時間にも、他学生より積極性を感じ取ってもらえる質問をするよう注意した。
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