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22年卒 エンジニア職
エンジニア職
No.188062 本選考 / 二次面接の体験談

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22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2021年3月中旬
二次面接
2021年3月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 2時間
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

ベテランの方と若い方

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会場到着から選考終了までの流れ

・到着後、控室でキャリパーと呼ばれる性格検査を受け、FaceSheet2を記入して待つ。
・FaceSheet2では、現在の併願先や選社軸、自身の将来像などについて回答した。
・面接は比較的緊張感漂う雰囲気。自身の目の前のテーブルにはケース面接の内容が書かれた紙が伏せた状態で置かれている。...

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質問内容

・研究室にはどのくらい行っているか
・学生時代力を入れたこと
・研究内容について
・キーエンスでやってみたいこと
・選社軸やキャリア観
・FaceSheet2の深掘り
・ケース面接（2つの商品のどちらか片方を選んで売上向上策を提案する）

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雰囲気

比較的緊張感漂う雰囲気。受け答えに対する反応は鈍かった。

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注意した点・感想

面接全体を通して、レスポンスの早さと構造化した回答を心掛けた。FaceSheet2の深掘りでは、自己理解とその説明が求められた。ケース面接では、双方の面接官からあらゆる角度から矢継ぎ早に質問が飛んできたが、論点を明確にしながら考えられる策を提示することができた。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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本選考
2021年2月中旬
エンジニア職会社説明会
2021年2月
筆記試験
2021年2月下旬
一次面接
2021年3月中旬
二次面接
2021年3月下旬
会社見学会
2021年4月上旬
最終面接
内定
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22年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数 言語　【各科目の問題数と制限時間】能力試験も適性検査も一般的なspiと同じ　【対策方法】ボーダーは低く、対策なしで通る人が多いように感じた。 性格診断は取り繕わずに正直に答えたほうが、後々の面接のためにも良い
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の方と思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にマイページで提出したフェイスシートをもとに、質問がされる　【質問内容】自分が熱中した経験について、当時の状況、行動の動機などの深掘りがあった。 次に、自分の趣味についても、同様の質問、深掘りをされた。 またこれらの...
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内定
22年卒
説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】オンライン 企業（職種）説明 終了後、志望職種のアンケートあり　【注意した点・感想】選考要素はないため、職種ごとの仕事内容や魅力を十分理解したうえで、自分の志望する職種を決める。 その後のアンケートでは、エンジニアの中の4職種に対し、志望度の高さを合計10になるように数字を割り振る。
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22年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の方と思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間程度で、フェイスシートの記入と性格診断がある。その後面接。　【質問内容】・緊張しているかどうか ・研究内容についてわかりやすく説明してください ・その研究の魅力について語ってください ・普段どんな生活をしているか...
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22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の社員 1人は人事の方のように思えた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してフェイスシートとキャリパー（性格診断）を受けるように言われる。キャリパーをやっている最中に面接に呼ばれ、面接終了後に残りを行うという流れ。　【質問内容】はじめにビデオを撮っていいかと言...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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22年卒
会社見学会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】大阪本社での会社見学会・座談会　【注意した点・感想】最初の説明において学生の選社軸とキーエンスがマッチしているかを確かめてほしいと言われたので、自分の軸や質問したいことを頭に浮かべながら見学した。 人事の方は選考には関係ないと言っており、会社を案内していただいた社員の方も同じことを言っていた。
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内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターだったので、問題数・制限時間は確認できなかった。　【対策方法】なし
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内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】元々第一志望だったため迷わず承諾　【内定後の課題の有無】タイピング、プログラミング、業界についての本　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】エンジニア職は50〜80名ほどだと思われる　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大、早慶など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、...
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22年卒
エンジニア職会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 理系
【内容】エンジニア職の職種について 今後の選考の流れについて　【注意した点・感想】エントリーシートはなく人柄で選考していくという内容だったので、包み隠さず望もうと思った。特に注意した点や参考にしたことはなく、ありのままの自分を貫こうと思った。説明会では社員の方も登壇しており、どのようなキャリアを歩んでいるかを確認した。
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内定
22年卒
会社見学会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】二次面接を突破したエンジニア職の学生が集められる。 会社と職種の説明、施設の見学、商品の説明、座談会。 選考要素はないと言われた。　【注意した点・感想】選考要素はないため、注意する点は特にないが、自分の志望度をはかるためにも、聞きたいことは何でも聞くと良いと思う。プライベートの話もかなり聞いた。参加していた学生...
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