職種別の選考対策
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20年卒 総合職
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No.59683 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 総合職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2018年8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 福岡・天神 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 人事部2名、現役社員3名ほど |
| 参加学生数 | 40人弱 |
| 参加学生の属性 | 九州の私立大学、7割が女性 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まず前半にJTBに関する講義があり、旅行業だけでないことを学んだ。その後グループごとにグループワークを1時間強行った。始める前にグループワークの進め方に関する講義もあり、進めやすかった。その後グループの代表者が発表を行い、現役社員の方からフィードバックを受ける。最後には座談会もあり、インターン...
ワークの具体的な手順
「保険会社の売り上げを海外であげるためには」という内容でワークを進めた。JTBの強みを生かしたプレゼンを行わなければならず、そもそもの事業理解が大切だった。細かい設定も設けられており、保険会社の情報や市場調査の結果もあった。
インターンの感想・注意した点
全体的にとても満足度の高いインターンシップだった。事業理解だけでなく、グループワークを整った環境で行えるのは、夏の早い時期にとても有益だった。旅行会社でありながら、「交流創造事業」というものを事業ドメインにしており人がいるところには全て介入の余地があると思った。社員や参加学生の雰囲気もよく、さ...
懇親会の有無と選考への影響
1dayインターンシップに参加することで、5daysの応募資格が得られる。5daysからの早期選考もあるため、この1dayは重要だと思った。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員と話をする機会は最後の座談会などでしかないが、学生との関わりはとても深い。前半の座学の段階でグループごとに分けられてるいるため、休憩中に質問をし合ったり情報交換をしたりした。最後の座談会は社員の数が少なく、人によっては質問がしづらいかもしれない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい、楽しい、元気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
明るい、丁寧、自信がある
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