職種別の選考対策
年次：
22年卒 グローバル職
グローバル職
No.148180 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
22年卒 グローバル職
グローバル職
22年卒
グループディスカッション（GD）
>
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
1月中旬
グループディスカッション（GD）
1月中旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインで参加
GDのテーマ・お題
コロナ後にやるべき事業
GDの手順
3分間自分で意見や考えをまとめた後、20分話し合う。発表は無し。前提の確認、課題の抽出、解決策の話し合いと、基本的なグループディスカッションの進め方でやればよい。割とグループディスカッション慣れしていない人も多く、そうした人に上手く話しを振ることが大切だと感じた。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介と最近ハマっていること。
雰囲気
穏やか
注意した点・感想
チーム全員が意見を引き出せるよう工夫した。協調性やチームワークを重要視していると先輩に言われたので、相手の意見にうなずきつつ、自分の意見を主張した。最終的な発表はなかったので、話し合って全員が納得できるように心がけた。
この投稿は1人が参考になったと言っています。
この体験談は参考になりましたか？
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
商社双日総合職
お気に入りして募集開始の通知を受ける